合理化提案培训教材.pptxVIP

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  • 2021-08-18 发布于北京
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合理化提案培训目 录第一章:合理化提案的基本概念第二章:合理化提案的实施第三章: 案例第一章:合理化提案的基本概念合理化提案的基本概念合理化提案:有关改进和完善公司经营管理、产品质量、流程有效性、成本和效率等,有具体可行的方法和措施的提案。C AD PA PC DP DA C合理化提案的基本概念合理化提案制度是一项先进的管理方法,古语说得好:三个臭皮匠,顶个诸葛亮。一人智短,众人智长,如果一个公司仅靠几位领导是很难实现可持续发展的,这就需要充分调动广大员工的积极性,使员工以主人翁的心态全面参与到公司的管理中来,发挥集体智慧,为公司献计献策,共同管好公司!合理化提案的基本概念合理化提案制度具有如下特点:广泛性  合理化建议制度有着广泛的群众基础。公司的每个成员都积极热情地参加合理化建议的改善活动。现场管理人员和小组负责人对自己的部下所发现的问题和改善设想都给予认真的和及时的考虑。合理化提案的基本概念规律性  合理化提案审查委员会都定期(每月)审查来自基层的改善建议提案,并且迅速公布审查结果,迅速实施被采纳的改善方案。9、要学生做的事,教职员躬亲共做;要学生学的知识,教职员躬亲共学;要学生守的规则,教职员躬亲共守。10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。11、一个好的教师,是一个懂得心理学和教育学的人。12、要记住,你不仅是教课的教师,也是学生的教育者,生活的导师和

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