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劳务标准协议书通用版本 劳务标准协议书通用版本 PAGE / NUMPAGES 劳务标准协议书通用版本 劳务协议书（会籍） 甲 方： 乙方： 地址： 身份证号码： _ 法定代表人： 家庭地址： ____ 基于乙方此刻属于劳务人员， 乙方没法也不肯意与甲方成立劳动 (合同 )关系。甲乙两方经同样磋商，共同决定成立劳务关系。所以，本协议不在《中华人民共 和国劳动法》调整范围内，而在《中华人民共和公民法公则》的调整之中。甲乙 两方在明确这一法律关系的基础上， 依据《中华人民共和公民法公则》 、《中华人民共和国合同法》等相关法律法例，甲乙两方本着友善合作的精神，在自发、同样、磋商一致的基础上，签署本协议。 第一条 工作内容 1、乙方赞同在被聘任时期，依据甲方工作需要，在甲方 __会籍 __部从事 __ 健身会员卡销售 __工作。 2、乙方应依照甲方的要求，准时按量按质达成工作。 第二条 协议限期 本协议有效期自 ____年___月 ___日起，至 ____年___月_ _日止，本协议限期 _____年。 第三条 劳动时间 1、乙方在被聘任时期执行不准时工作制，即在依据甲方要求准时按量按质销售出会员卡的状况下，歇息时间、工作地址由乙方自行安排。 2、乙方每日工作时间不超 4 小时每周工作时间不超 24 小时。乙方应提升自己业务能力，尽量准时达成任务， 乙方不可以以自己工作时间过长为由要求甲方支付加班费或以为甲乙两方组成劳动关系。 3、乙方不可以以甲方的名义展开任何与达成商定的工作任务没关的业务、活 可编写合同范本 动或许从事违纪犯法活动， 不然全部结果乙方自己负责， 同时甲方保存追查其法律及经济责任的权益。 第四条 劳动纪律 1、乙方在聘任时期，甲方部分相关劳务人员的规章制度合用于乙方，乙方 应严格恪守劳动劳动纪律和职业道德， 不得打斗打斗、 破坏公司财富， 因乙方的无理行为造成甲方损失的，甲方有权追偿。 2、乙方违犯劳动纪律及各项规章制度的，甲方可视情节轻重，赐予调职、降薪或提早排除本协议。 第五条 劳务劳动酬劳 1、乙方依照第 种方式获取酬劳 （1）每销售出一张健身会员卡获取酬劳人民币 元，多劳多得； （2）每销售出一张健身会员卡提成 %，多劳多得。 （3）乙方在甲方任职时期，甲方支付乙方税前劳务费 人民币 元/ 月 （ 元 / 小时）。 上述酬劳均在甲方收取相应会员会费并确认会员不退费以后才予以结 算。 2、甲方负责代扣代缴个人所得税 （依照劳务所得代扣代缴） 。在执行本协议时期若有劳务费调整或变化， 则调整后按新标准执行。 乙方的社会保险及其余福利由乙方所在单位担当或自行解决。 乙方个人银行账户信息以下： 姓名： 开户行： 账号： 3、乙方需将个人的银行账户信息填写正确、完好，若因为乙方未按甲方的要求填写或填写的信息错误，由此所带来的损失均由乙方自行负责，与甲方没关。 4、甲方为乙方供应保额为 _____元的人身不测伤害保险。 如乙方在协议期内 因执行本协议项下的义务而遭到人身伤害，将由保险公司担当责任。 5、甲方将在每隔 15 日以人民币形式向乙方支付税前劳动酬劳，乙方应缴纳的所得税在每次发放酬劳前由甲方代扣。 6、甲方不担当乙方任何劳保福利待遇，而且不负责担当乙方的任何医疗保 可编写合同范本 险花费。 第六条 乙方的义务 乙方保证其为甲方供应本协议项下的劳务不违犯其对其工作单位或其余 主体的法定或商定义务， 不会以致甲方所以而遭到损失。 乙方应该供应相应证明（包含但不限于劳动合同、保密协议、竞业限制协议） 。 乙方许诺，不论乙方能否与第三方存在劳动关系， 甲乙两方都不存在劳动 关系。 乙方保证其供应给甲方的相关资料真切可信， 不存在任何虚假或假造等任何有违诚信的行为。 乙方应严格恪守国家相关法律法例，讲究职业道德。 乙方在本协议有效期内， 应该接受甲方管理， 仔细达成甲方交托的工作任务。由此产生的知识产权归甲方全部。 甲方有权依据工作需对乙方工作进行安排和调整。 乙方一定依照甲方的工作要求，尽责尽责的作好工作。关于因乙方成心或过错给甲方造成经济损失的，甲方有官僚求乙方担当补偿责任。 乙方不得擅自以甲方名义从事或参加未经甲方赞同的任何活动。 乙方本协议有效期内， 不得从事或参加有损甲方利益 （包含但不限于竞争关系的）任何活动。 乙方因执行本协议而接触、 知悉的属于甲方或许虽属于第三方但甲方许诺有保密义务的技术奥密、 经营信息和其余商业奥密信息担当保密义务。 除非法律、法例还有规定， 本协议限期届满后， 乙方担当保密义务的限期直到或甲方或第三方宣布解密或本文中波及的全部商业奥密公然公布为止。 乙方须向甲方供应区（县）级以上医院进行体检的合格证明，照实见告自己患有或曾患有某种疾病， 不然视为乙方违犯本协议商定， 甲方有权立刻排