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- 约 55页
- 2021-08-25 发布于河北
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;;1、管理
?企业管理规则的建立和执行
?企业资源管理
——供给、保管、维护、更新
?企业文化塑造
——办公室行为系统
?建设舆论导向
——团队建设、企业形象
?企业内部管理制度;2、协调与控制
?物力协调
——资源调配与控制
?人力协调
——部门协作与危机处理
?成本控制
——经济学的基本原理;3、服务
?为“企业的前线”倾斜服务
——市场导向
?企业内部的服务
——管理就是服务
4、公共关系处理
?政府事务
——中国传统文化与人际特色;1、行政管理者职业化的素质特征
? 复合性
——知识经济时代的必然
——一专多能:“德、才、学、识、质、体”
? 层次性
——不同层次人员综合性能力不同
(高层、中层和基层)
? 动态性
——在学习化生存的今天,能力是个变量;2、新时期行政管理者素质模型;9、要学生做的事,教职员躬亲共做;要学生学的知识,教职员躬亲共学;要学生守的规则,教职员躬亲共守。7月-217月-21Monday, July 5, 2021
10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。07:58:0507:58:0507:587/5/2021 7:58:05 AM
11、一个好的教师,是一个懂得心理学和教育学的人。7月-2107:58:0507:58Jul-2105-Jul-21
12、要记住,你不仅是教课的教师,也是学生的教育者,生活的导师和道德的引路
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