正式员工劳动合同(官方版).pdfVIP

正式员工劳动合同范本 甲方： _________________ 乙方： _________________ 根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双 方平等 自愿协商一致，同意签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、 劳动合同期限 第一条 本合同为期限劳动合同， 合同期自 ____ 年__月__ 日起 至 年__月__ 日止，共计 __个月。 第二条 本合同试用期自 _____ 年__月__ 日起至 年__月__ 日。 第三条 若乙方开始工作时间与约定时间不一致， 以实际到岗 之日 为合同起始时间建立劳动关系。 二、 工作内容和工作地点 第四条 根据甲方工作需要，乙方同意从事 岗位工作，乙方 的工作 地点为甲方的经营场所。 第五条 在合同有效期内，甲方根据公司业务需要及乙方的技 能、工 作业绩等，在与乙方充分协商的基础上，可以调整乙方的工作 岗位、工作内容 和工作地点。 第六条 在合同有效期内， 甲方调整乙方的工作岗位、 工作地 点、 工作内容时，不再与乙方另外签订劳动合同，只需在原订合同上 进 行相应的变更说明 ; 乙方应履行新任岗位工作职责、 工作内容和相 关 协议，待原订合同期满后， 再按照新任岗位、 工作地点签订合同。 三、 工作时间和休息休假 第七条 甲方依法制定员工工时、休息和休假制度 ; 乙方须遵 守甲 方依法制定的工时、休息和休假制度，并按照规定上下班。 第八条 乙方依法享有的婚丧假、 女职工产假等， 按照甲方依 法制 定的相关规章制度执行。 第九条 甲方因项目工作需要安排乙方延长工作时间或节假 日加班加 点的，乙方应服从甲方的统一安排 ; 加班费用在项目提成里支 付。 第十条 乙方加班不能自行决定， 须经上级安排或者按照程序 报上 级批准，否则不视为加班。 四、 劳动报酬 第十一条 甲方根据法律、法规的规定，遵循按劳分配的原则， 结合 本公司实际和乙方的工作岗位，确定乙方的工资水平。 第十二条 乙方试用期月工资标准为 元，试用期满后的工资 标准按 甲方依法制定的薪酬管理办法执行，但甲方支付给乙方的工资 不得低于当地政 府公布的当年度最低工资标准。 第十三条 甲方有权根据其生产经营状况、 乙方工作岗位的变 更和 依法制定的薪酬管理办法等公司制度调整乙方的工资待遇。 第十四条 甲方于每月 日以货币形式，按照公司规定的月工 资标准足额向乙方支付工资， 如遇节假日则提前一天或延至节日假满