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- 2021-08-30 发布于上海
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华晋明珠矿职业病防治中远期规划
为了做好我矿职业病防治工作,使生产作业环境符合国家职业卫
生标准和要求,保护职工健康及其相关权益,根据《中华人民共和国
职业病防治法》第二十条第二项的规定,制定我矿中远期职业病防治
计划。
1. 中远期防治计划目标
1.1 新发尘肺病病例年均增长率控制在 1% 以内。
1.2 存在职业病危害的基层单位负责人、劳动者职业卫生培训率
达到 95% 。基层单位职业病危害项目申报率达到 100% ,工作场所职
业病危害告知率和警示标识设置率达到 90% 。
1.3 工作场所职业病危害因素监测率达到 70% 以上,粉尘、有毒
化学物质等主要危害因素监测合格率达到 75% 以上。
1.4 可能产生职业病危害的评价率达到 100% 以上,控制效果评价
率达到 100% 以上。
1.5 从事接触职业病危害作业劳动者的职业健康体检率达到
95% 。
1.6 实现有劳动关系的劳动者工伤保险全覆盖。
1.7 工作场所、职业健康监护等职业病防治的监督覆盖率比上年提
高 10% 以上,严重职业病危害案件查处率达到 100% 。
2. 防治计划
2.1 建立、健全职业病防治责任制
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严格按照《职业病防治法》第五条“用人单位(是指企业、事业
单位和个体经济组织)应当建立、健全职业病防治责任制,加强对职
业病防治的管理,提高职业病防治水平,对我矿产生的职业病危害承
担责任”的规定,制定由我矿法定代表人(或负责人)总负责,部门
分工负责和岗位各负其责的责任体系和责任保证制度。
2.1.1 根据《职业病防治》的立法宗旨,正确处理职业病防治责任
制与经济责任制的关系,以保护劳动者健康及相关权益为目标,落实
职业病防治工作管理人员、工作人员的责、权、利,力戒形式主义。
2.1.2 以责定权,以控制效果定奖,体现奖优罚劣的原则。落实职
业病防治责任制,依据国家职业卫生标准和卫生要求制定的职业病防
治目标分解到各单位第一责任人。
2.1.3 指标分解和考核要有针对性, 抓住影响职业病防治控制效果
的关键,达到责任指标化、考核数据化、分配差额化 (即职业病防治工
作绩效的大小与奖惩挂钩 )。
2.2 依法参加工伤社会保险,确保劳动者依法享受工伤社会保险。
按照劳动保障行政部门的有关规定,人事劳资科、财务科如实上报我
矿的人数、工资总额、缴费情况以及财务会计帐册等有关情况。按时
缴纳工伤社会保险金,积极配合相关部门作好工伤社会保险工作。使
在我矿职业活动中所发生的工伤、职业病以及因此而死亡,造成劳动
者暂时或永久丧失劳动能力时,劳动者或其遗属能够从社会得到必要
的物质补偿和服务的社会保障,保证劳动者或其遗属的基本生活,为
劳动者提供必要的医疗救治和康复服务等。
可编辑
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2.3 按照《职业病防治法》第十二条的规定积极做好工作场所的
卫生防护工作,使工作场所符合下列职业卫生要求:
2.3.1 职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准;
2.3.2 有与职业病危害防护相适应的设施;
2.3.3 有配套的更衣间、洗浴间等卫生设施;
2.3.4 设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的
要求;
2.4 职业病危害项目的申报
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