人力资源管理沙盘模拟实习报告.pdfVIP

在知识经济初露端倪的当今时代，人力资本的地位已经逐渐超越实物资本，成为企业的最主要的 核心竞争力，人力资源管理不再仅仅是力资源部门的工作，而是从 CEO到业务经理都必须面对的课 题，只有把 CEO、HR经理和业务经理都调起来实现协同管理，才能保证企业 HR策略的有效制定、贯 彻和执行，最终保证企业整体战略目标的实现 人力资源管理沙盘模拟实习报告 （院）系： 管理学院 专 业： 人力资源管理 班 级： 1202 学号： 02 学生姓名： 梁承用 导师姓名： 段超群 完成日期： 5月 28 日 页脚内容 1 在知识经济初露端倪的当今时代，人力资本的地位已经逐渐超越实物资本，成为企业的最主要的 核心竞争力，人力资源管理不再仅仅是力资源部门的工作，而是从 CEO到业务经理都必须面对的课 题，只有把 CEO、HR经理和业务经理