食品厂员工规章制度.docxVIP

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— PAGE \* Arabic 1 — 食品厂员工规章制度 食品厂员工规章制度 【篇一:食品厂员工管理制度】 食品厂员工管理制度 1、遵守国家政策,法令和公司一切规章制度,爱护公共财物认真 执行岗位责任制。 2、应按公司规定的工作时间上下班,不得迟到、早退、不得擅离 岗位,不得无故旷工。工作时间内不许闲谈作乐,不许吵嘴打闹, 不许串岗位和离岗,不许做与生产无关的事。 3、服从生产工作安排、调动、努力钻研生产技术,提高自身素质 水平,做好本职工作。 4、请病假、事假要有正当的理由,并写请假条办理审批手续,由 公司经理审批。违者作旷工处理。 5、工作时间内,因事或因看病要离开岗位的,要向生产主管请假 同意后方能离开,否则作早退处理。 6、不得带任何食品杂物入车间,不得在车间吃食物,不准在车间 乱丢杂物及随地吐痰,违反本条例之一者要批评处理。 7、进入规定要穿工作服的工作间一定要穿工作服,严禁携带手表、首饰等个人物品进入生产区、接触产品的人员不得留长指甲或涂指 甲油。 8、防蝇、防虫纱窗不得随意打开,发免影响生产环境卫生。 9、爱护公司财产,不得私带厂内任何物品出厂,违者则按物品价 值的十倍罚款,重则开除。 10、运送产品,物资要小心轻放,不得乱掉重摔。造成损坏的由违 纪者负全部责任(包括搬运工。) 11、吸烟要到吸烟区。 仓管员岗位责任制 一、仓管人员验收实物必须亲自过目,物品名称、规格一定要核对 无误,数量一定要点清(包括点数、称斤、计量等)精确,对不符 合规格、质量低劣的物品,不得验收入库。遇有争议提交有关部门 研究处理。(非定量包装和大宗材料验收数量增加胡汝昆、验收质 量刘钦光)。 二、生产部门领用物品必须先填写领料单(一式三份),一份自存、一份生产部门存、一份交财会记帐,内容(领料部门、领料人、数 量等)必须清楚、完整和准确无误。 三、仓库管理要保持清洁卫生,物品堆放合理,发料采用先进先出、后进后出的原则,对易燃、易爆、易潮、易腐、易损物品或贵重物 品要特殊保管,保证做到不霉、不烂。严防失火、爆炸、失窃等事 故发生。 四、仓管员对所保管的物品,平时做到勤抽查、勤核对,保证做到 帐物相符、帐帐相符。如有盘盈,要提出书面材料,说明原因。属 于正常耗损、经主管负责人批准转财会部门核销出帐;属于非常亏损、追究保管人员责任。 物资采购员岗位责任制 一、了解公司产品物资需求及各种物资的市场供应情况,经常了解 及时掌握 物资市场动态变动信息。 二、生龙活虎产经营急需的物品要优先采购,与仓库人员常沟通, 检查物资库存量,防止物资积压、使用周期长、变质浪费等现象。 三、采购物品应做到价廉物美,季节性物品应及时提供样板信息, 供有关责任人选用。 四、采购物品应严格把好质量关,对不符合质量要求的要坚决拒收。 五、需签订合同的必须严格审核合同条款,并上报主管人员审核方 可实施 六、努力学习业务知识,提高业务水平,接待来访业务要热情有礼,外出采购时要注意维护公司的礼仪、利益和声誉。 食品公司财务管理制度 为适应公司管理要求,规范财务操作,根据公司财务工作现状,并 结合公司今后发展需要和财务管理需要。特制定如下管理制度。 一、公司各项财务收支管理原则 公司员工应本着高效、节约的原则经办各种事项,有计划、有控制 地安排各项开支。鉴于公司目前处于初创阶段,各项财务支出,一 律实行总经理审批制度。在此基础上,公司的各项开支,采取计划 管理和定额管理相结合的具体管理方式。 1、各项工程款项、材料设备款项、业务款项,必须由各职能部门每月按项目编制详细的资金预算方案,报公司审批,并按照用款情况 纳入每月资金用款计划。 2、各项办公费用,由公司办公室、财务部共同核定月度费用额度,报总经理审批。办公室在定额范围内按月编制计划,并落实到各部门。财务部门按照审批后的有关计划安排资金。 3、每月资金计划,由各部门按照以下具体要求编制,财务部门在综合各部门计划的基础上,汇总编制公司总的资金计划: (1)、工程款项、应按工程项目、合同项目及施工单位列出

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