绩效管理考评作业.docxVIP

13.^效管理考押作H 、法令依摞 1.交通部公路^局JT施^效管理考iff作H规定 、虑理流程 各覃位is定覃位娥效目襟管理目 送人事室麋整彳爰，提送考成委n曾（娥效 押估小黜）寄n 各覃位就娥效目襟管理目就行 年底各覃位就各^^效目襟管理目迤行自押 人事室提送考成委n曾（娥效押估小黜） 寄utT比 依各覃位娥效辞核结果作悬年^考娥 （成）考列甲等人数比例押定参携t 、作棠注意事 .各覃位鹰於年初就年度内欲连成之娥效，段定 4至8 悬目襟管理^目，各目襟管理^ 目之榷重鹰衡平分配，或幸艮送本虞人事室提娥效押估小黜寄n。 .每年11月，各覃位鹰就就行娥效辨理自辞，或於规定日期送本虞人事室麋整，提送娥效 Iff估小黜Iff核。