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薪酬岗位述职报告 篇一：薪酬人员工作述职 个人工作述职 述职人：罗德卿 XX 年年的工作已近尾声， 这一年中， 在行领导的关怀下， 在部室经理的带领和指导下，我认真履行岗位职责，尽力做 好每一项工作，本人在较好完成各项工作任务的同时，也在 业务素质方面有了更进一步的提高。现将一年来的工作总结 如下： 一、社会保险管理： 1、完成分行机关人员的增减变动申报工作。根据市分 行机关人员变动情况，向当地社保部门及时填报《参保人员 增减变动信息申报表》 ，于每月 15 日前在市社保部门办理医 疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费基数的变更登 记、帐户衔接、帐户转移等手续，确保社保数据更新及时、 准确，为职工住院的医疗费用的及时报销、门诊费的按时拔 付到账保证了前提条件。 2、按时完成各项保险缴纳工作。每月 23 日前，根据参 保人员个人缴费和单位计提情况，如实在市地税局完成机关 在职和内退人员的医疗保险、失业保险、工工伤保险、生育 保险的申报和缴纳，在财务系统中完成账务处理，在工商银 行取得缴费回执。 3、完成退休办理工作。对今年达到退休年龄中的 12 名 人员个人档案进行收集、整理、审核，个人账户养老金、退 休养老金进行审核计算，同时送省分行和省社保局进行审核， 并顺利办理退休手续。 4 、清理个人养老金账户工作。多年沉积已离开和调离 我行的 18 位人员个人账户进行审核核对，送省分行和省社 保局审核办理养老金账户关系转移手续。 5、认真完成企业年金的缴纳工作。每月 25 日前完成次 月全行人员企业年金的测算，向各支行下发《测算计提表》 进行核对，每月 3 日前在账管系统中导入人员增减变动基本 信息，完成人员调入、调出工作， 5 日前在财系统中完成公 共账户部分计提和账管系统的个人账户和公共账户部分的 导入， 10 月前在财务系统中完成两部分年金列支， 15 日前 完成资金的后续支付及上划工作。 6 、核对个人账户养老金。根据省分行的安排，核对全 行员工自 1997 年建账以来的个人账户基本养老个人缴费， 在核对中发现全行人员 1993 至 1997 年个人缴费丢失，我与 以前经办人及各支行联系， 找到手工台账， 逐户逐进行维护， 7、认真完成离退休人员养老金的申报工作。 认真计算、 核对离退休人员调资，对当月新增和减少退休人员的养老金 进行计算核对，每月 10 日前向省分行申报全行离退休人员 统筹内《养老金结算表》 ，根据省分行下划时间，及时下划 各支行，同进发放市分行机关离退休人员老金。 8 、认真完成基本养老金的上划工作。根据人员增减变 化情况，测算全行基本养老的个人和单位缴费，每月 10 日 前上报《养老金测算表》 ，在发放工资时对个人缴费及时如 实收缴，对单位缴费及时计提，并在 25 日前完成后续支付 及上划工作。 二、薪资管理： 1、发放工资。按时审核机关部室人员的考勤，及时完 成工资发放工作。 2 、编制汇总各项保险费单位及个人应缴费额测算表。 按照每月员工工资表各类保险费的缴费情况，编制汇总各行 人员各项保险费单位及个人应缴费额测算表，报按月计提。 3 、收缴“两金” 。按照每月员工工资表的住房公积金、 个人所得税情况，及时报综合办在住房公积金管理中心和