就业政策测试卷题目含答案.pdfVIP

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就业政策知识测验 (附参考答案) 不定项选择题: (答案一个或多个, 50 题, 2 分/ 题,共 100 分) 1. 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过 个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过 个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同, 试用期不得 超过 个月。 A. 一,三,六 B. 一,二,三 C. 一,二,六 D. 二,三,六 2. 关于试用期表述正确的是 A. 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 B.以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期 限不满三个月的,不得约定试用期。 C.试用期不包含在劳动合同期限内。 D. 劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳 动合同期限。 3. 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档 工资或者劳动合同约定工资的百分之 ,并不得低于用人单位 所在地的最低工资标准。 A.60% B.70% C.80% D.90% 4. 对“五险一金”理解正确的是 A. “五险”是指五种保险,包括养老保险、医疗保险、失 业保险、工伤保险和生育保险, “一金”是指住房公积金。 B. “五险”均是由企业和个人共同缴纳的保费。 C. 单位录用职工的,应当自录用之日起 30 日内到住房公 积金管理中心办理缴存登记。 D. 住房公积金全部由单位缴存。 5. 对《毕业生就业协议书》相关问题理解正确的是 A. 《协议书》必须学生本人和用人单位及学校就业主管部 门三方签署才有效。 B. 《协议书》只要学生本人和用人单位双方签署即有效。 C. 《协议书》每个学生只有一份。 D. 已经签约后又悔约的同学,在跟用人单位达成一致的解 约意见前可先申请第二份《协议书》 。 6. 对“生源地”理解正确的是 A. 生源地对大部分学生来说是指高考时候的户口所在地。 B. 对高考借考的同学来说,生源地就是指借考地。 C. 生源地不同于籍贯和出生地。 D. 专插本的同学,其生源地是指就读专科前的常住户口所 在地,如果是职中考进高职院校的, 其生源地就应该以考入职中 前户口所在地为准。 7. 学生张某,高考时户口所在地为广东梅州五华,且在五 华参加高考,升大学时将户口迁至学校,在张某读大二的时候, 父母由于工作调动原因将户口迁移到深圳,张某同学的生源地 为 。 A.梅州五华 B. 学校户口所在地 C. 深圳市 D. 以上选项都不对 8. 以下对与《报到证》相关问题表述正确的是 A. 学生遗失《报到证》不论多久均可申请补办。 B. 未取得毕业资格的毕业生一般没有报到证,待获得毕业 证书后三个月内必须向学校就业中心申请办理《报到证》 ,超过 三个月后申请的将不再受理。 C. 在大学生就业在线网上申请了不就业并经审核后的升学 的同学没有《报到证》 。 D. 按照民族生和定向生的相关规定,其《报到证》派遣回 到生源地主管部门。 9. 本科生李某,毕业前夕考研成功,顺利拿到了上海交大 的研究生录取通知书, 李某也在大学生就业在线申请了升学不参 加就业, 学校也审核通过了, 李某就读研究生后不到 2 个月又找

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