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- 2021-09-28 发布于河北
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销售管理;参考资料
时间: 2011-2012学年第1学期
教材:《销售管理》 李先国主编 人大出版社
参考资料:
《销售学基础》(美)查尔斯.M.富特雷尔著
苏丽文主译 东北财经大学出版社
《销售管理》 熊银解主编 高教出版社
《以顾客为中心的销售》(美)罗伯特.L.乔利斯著, 派力译 企业管理出版社;第一章 销售管理概述
第二章 销售计划管理
第三章 销售管理模式与风格
第四章 销售区域管理
第五章 销售人员管理
第六章 销售沟通技巧
第七章 销售过程管理
第八章 客户管理
第九章 销售管理控制;第一章 销售管理概述; 第一节 销售的性质与作用
一、销售(sales)的含义
把企业生产和经营的产品或服务出售给消费者(顾客)的活动过程。
销售≠推销(selling)
销售≠营销(marketing)
二、销售在企业中的作用
“销售创造价值”,销售是企业经营管理活动的中心内容。;三、选择销售工作的理由
自由
工作具有挑战性
升迁机会多
报酬可观
工作好找,择业面宽
; 第二节 销售管理的基本内容
一、销售管理的含义
狭义:就是对销售人员的管理。
广义:对所有销售活动的综合管理。
销售管理就是计划、组织、执行和控制企业的销售活动,以达到企业销售目标的过程。
二、销售管理的主要内容
制定销售规划
设计销售组织
管理销售活动
评价与改进销售活动;; 二、成功销售人员的特征
(一)品性
1.诚信
诚信产生信任感
诚信增加自信
诚信令人尊敬
诚信增加顾客的亲切感
诚信增进交流
诚信换取诚信;2.信用:在职业生涯早期,必须
努力让别人了解你的信用
坚持并固定在一个领域一段时间。
参加这个行业协会。
多读书。
向专家请教。
虚心请教你的经理。
听从你的客户。
与新客户第一次见面时就证明你的信用:
准时到场。
精心打扮,穿着合理。
注意说话技巧。
;3.移情
4.个人动机(自我激励)
5.自律
6.适应力
7.个性
8.灵活性
9.创造力
10.毅力
11.智力
; 沟通技能
分析技能
(二)技能 组织与时间管理能力
社会交际能力
各种销售技巧
;(三)具备的知识
产品知识
客户知识
行业状况
竞争知识
本公司知识
;;对销售部工作流程的正确执行负责;
对监督检查的规章制度的执行情况负责;
对销售部所掌管的企业秘密的安全负责。
四、销售经理的权限
有对销售部所属员工及各项业务工作的管理权;
有向营销副总报告权;
对筛选客户有建议权;
对重大促销活动有现场指挥权;
;确定销售人员的报酬 ;
销售业绩的评估;
销售人员行动管理 ;
销售团队的建设。
五、销售经理的责任
对销售部工作目标的完成负责;
对销售网络建设的合理性、健康性负责;
对确保
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