《人力资源管理研究方法》第七章考点手册(2022年-2023年).docxVIP

PAGE 2 PAGE 1 《人力资源管理研究方法》 第七章 员工福利与社会保障研究案例 【名词解释】 福利待遇 劳动合同 【简答】 鉴定劳动合同的影响因素 员工打工遇到的外部环境包括哪些？ 参考答案 参考答案 参考答案 【名词解释】 福利待遇 工伤保险、医疗保险、养老保险、病假工资、带薪休假、产假工资等。 劳动合同 是确立劳资双方权益关系的制度形式，也是外来工权益保障的制度性措施之一 【简答】 鉴定劳动合同的影响因素 签订劳动合同问题主要与企业的所有制性质及规模有关。因为企业性质与规模可能会影响到企业自身管理的制度化与正规化建设，从而进一步影响到员工的权益保护问题。 员工打工遇到的外部环境包括哪些？ 包括： （一）户口问题 （二）社会治安 外来工工作所在地的社会治安环境如何，他们的人身安全能否得到保障，或者说有没有遭遇过影响人身安全与权利方面的事件