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台湾农业创业经验简介;緣起(一);緣起(二);緣起(三);緣起(四);一、3 年內引進農業生力軍1,000 人。(截至2008年底,在参加过漂鸟体验营的3856人中,有 400多人真正转型农业,成为台湾农业最新的生力军 )
二、提升農民經營管理知能,促進農業企業化。
三、結合地區資源,建立責任輔導制度。
;;台湾的农委会就是主要的负责机构;執行策略;具體措施;一、漂鳥計畫;(一) 漂鳥體驗營;(二) 漂鳥築巢營;(三)漂鳥圓夢專案輔導;(四)配合措施-1;(四)配合措施-2;(四)配合措施-3;(四)???合措施-4;(四)配合措施-5;(四)配合措施-6;(四)配合措施-7;(四)配合措施-8;(四)配合措施-9;二、園丁計畫(一) 實施內容:;95(2006)年8月推出園丁計畫訓練後,民眾反應熱烈,報名人數3,343人,透過農試所、畜試所、藥毒所及茶改場等4單位辦理18梯次。
96(2007)年再規劃85梯次,提供3,220個參訓名額,由農試所、畜試所、藥毒所、茶改場、種苗場、及各區農業改良場等12單位辦理。;二、園丁計畫(三) 參訓學員背景:;二、園丁計畫(四) 效益:;三、深耕計畫;三、深耕計畫(一)經營管理教育訓練;三、深耕計畫(二)建立96(2007) 年度各項經營管理程;三、深耕計畫(三)農民網路技能訓練;三、深耕計畫(四)種子師資培訓:;三、深耕計畫(五)製作系統性、標準化的課程與教材:;農業後繼者培育計畫(1);農業後繼者培育計畫(2);一. 農業體驗營;二. 築巢營 ;三. 大專生農業體驗營 ;四. 農村夏令營;五. 農業短期職業訓練;谢谢!!
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