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电气组考核制度 一、 劳动纪律： 1、 劳动纪律要求： a) 工作时间 : 上午 8 ：0012：00，下午 14：0018：00，晚上（周一至周 四）：19：3021：30 ，必须提前 5 分钟到岗； b) 迟到： 凡未在规定时间到达工作岗位即为迟到。 早退： 未到规定下班时间离开工作岗位，即为早退。 c) 脱岗： 下列行为视为脱岗。 （1）提前离岗或迟到时间超过 20 分钟； （2）未经组长或上级同意，离岗超过 20 分钟； （3）工作时间从事与岗位工作无关的事情； （4 ） 闲谈时间超过 60 分钟者，同时视为脱岗。 d) 串岗： 工作时间到无业务或工作联系的岗位闲谈，时间超过 20 分钟，即 视为串岗。 e) 旷工： 下列行为视为旷工行为 （1）无故缺勤 4 小时（含 4 小时）； （2 ）各类休假无有效证明文件； （3 ）串、脱岗时间超过 2 小时； （4 ）酒后上岗，影响正常工作秩序； （5 ）冒用他人姓名违纪者。 2 、 考核： a) 对迟到、早退的，考核 5 分/ 次，同时考核小组负责人 2 分/ 人 次； b) 工作时间玩游戏或观看影视节目、下棋、打牌的，每人考核 5 分/ 次，同时考核小组负责人 2 分/ 人次； c) 对串岗、脱岗的处考核 10 分/ 次，同时考核小组负责人 4 分/ 人 次； d) 对旷工的处罚第一次考核 20 分，第二次考核 50 分，第三次交 公司处理； e) 赌博、无理取闹、打架斗殴、工作时间酗酒或酒后上岗扰乱工 作秩序交公司处理； f) 提供虚假证明，包庇他人逃避检查，或通风报信协助他人逃避 检查，每人次考核 20 分； g) 事假及调整休息时间每天考核 2 分，同时考核小组负责人 2 分/ 次； h) 同一人当日内重复违纪，第二次违纪按考核标准的 2 倍处罚。 二、 安全及卫生： 1、 安全及卫生要求： a) 工作期间至少穿一件工作服； b) 进入现场必须带安全帽并系紧帽带，女工长发盘于工作帽内； c) 作业前必须进行安全交底，交代工作内容、存在的风险及防范措 施； d) 严格按照电气安全工作规程要求作业； e) 工作中做好互相监护； f) 按照规定时间进行卫生区域整理。 2 、 考核及奖励： a) 工作期间未穿工作服一次考核当事人 2 分，考核组长 1 分。 b) 进入现场未带安全帽或帽带未系紧，考核当事人 5 分，考核同行 人员 2 分； c) 作业中不按规定使用防护用品考核当事人