私营企业职工代表大会制度.docx

XXXXXXXX 有限公司 职工代表大会相关制度 组 织 机 构： 职工代表大会 大会主席团（临时） 大会工作机构 1、生活福利小组 2、安全生产劳动保护小组 3、征集处理提案小组 4、民主评议干部小组 5、决议落实情况检查督促小组 职 代 会 制 度 1、知情、建议权。听取企业关于经营方针、生产经营重大决策、年度计划、基本建设方案、重大技术改造方案、职工 培训计划等情况，提出意见和建议。 2 、协商、 审议权。 协商、 审议通过涉及职工切身利益的重要改革方案、 工资分配方案、 劳动保护措施方案、 奖励办法、 重要规章制度、集体合同草案和集体合同履行情况的报告及劳动模范的推荐和评选。 3、监督、评议权。监督企业按国家规定缴纳各项基本社会保险的情况；评议、监督企业行政中层以上管理人员提出奖 惩建议。 4、选举、罢免权。选举、罢免参加平等的职工方代表以及参加董事会、监事会的职工代表。 5、依法赋予权。法律法规要求职工代表大会协商、审议、讨论、决定的其他事项。 组 织 工 作 制 度 1、职工代表大会届期一般为三至五年，每年召开一至二次职工代表大会。 遇有重大事项，经工会委员会或三分之一以 上代表提议，可临时召开会议。 2、会前要提前一周将会议内容、议题