2017年煤矿安全目标管理制度.docxVIP

安全目标管理制度 为牢固树立“以人为本、安全发展”理念，贯彻“安全第一、 预防为主、综合治理”的安全生产方针，建立安全生产长效机制， 落实《国务院办公厅关于进一步加强煤矿安全生产工作的意见》和 《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》要求，以实现安全生产零 事故为目标，以落实安全隐患排查“闭合”管理为重点，全面提升 各项安全管理水平，持续保持矿井安全生产的良好态势，制定安全 目标管理制度如下： 第一条 矿安全工作目标： 1. 不发生工亡和一级非伤亡事故。 2. 杜绝重伤事故和二级非伤亡事故，严格控制轻伤事故。 3. 矿井安全质量标准化保持一级。 第二条 安检科负责安全目标的考核，严格按规定兑现奖罚，使 安全目标管理起到促进和保证安全生产的杠杆作用。 第三条 严格事故报告制度。各单位在发生轻微伤和三级 (含三 级) 以上非伤亡事故后，要按规定及时上报事故情况，不得隐瞒不报 或迟报，凡隐瞒不报或迟报，将追究有关人员的责任。 第四条 矿要将年度安全生产总体目标逐级分解，层层落实责任， 形成自下而上一级对一级负责的安全保证体系。各级安全生产第一 责任者对安全目标的落实负全面责任，各部门必须制定规划措施， 保证安全目标的全面实施。 第五条 积极推行“双基”建设考核落实安全目标。矿实行三级 安全管理考核制度，即：矿对基层区队（科室）