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- 2021-10-16 发布于天津
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施工现场管理制度
、施工现场考勤制度施工现场管理制度
1 、工程现场全体工作人员必须每天准时出勤。因工程进度需要加班时,所 有工作人员必须服从。
2 、项目组人员外出执行任务需要向项目经理请示,施工队长外出执行任务 需要向分管项目经理请示填获准后方可外出。
3 、施工项目经理外出需向项目副经理通报。
4 、病假需出示病假证明书。
5 、事假要向项目经理申请,填写请假条。
6 、无故旷工三次或连续三天者除名处理。
二、 施工现场例会制度
1 、自工程开工之日起至竣工之日止,坚持每天举行一次碰头例会。
2 、每日例会由施工项目经理召集,项目组管理人员、施工队长参加。例会 内容及决定由项目组指定专人记录归档。 施工项目经理可根据具体问题扩大参加 例会人员范围。
3 、施工中发现的问题必须提交例会讨论,重要事项报公司总经理。例会中 做出的决定必须坚决执行。
4 、各施工队、班组间需协调的问题提交每日例会解决。例会中及时传达有 关上级指示精神、作业要求、安全状况及最新工程动态。
5 、每周例会由公司总经理召集,由施工项目经理、项目组人员参加。例会 内容及决定由项目组指定专人记录归档。 公司总经理可根据具体情况扩大参加人 员范围。
6 、公司部门间的协调问题、甲乙双方等的协调问题提交周例会解决。例会 传达公司最新工程动态、最新公司文件及精神。
三、 劳务作业人员培训制度
1 、单位对员工进行职业教育和培训,帮助员工提高职业道德素养和技能水
平。单位将职工教育经费的70%g于一线职工岗位培训。
单位鼓励员工参加职业技能鉴定。
对实施就业准入的岗位,实行先培训后上岗,员工只有取得相应工种的职业 资格证书以后才能上岗。
2、单位为员工提供专项培训费用进行专业技术培训,可要求员工签订员工 培训协议约定服务期。
员工违反服务期约定的,应当按照约定向单位支付违约金。
四、 劳务用工管理情况月度自查制度
项目经理每月定期检查上月的劳务用工管理情况, 如有违反,视其情况严重 与否,给予处理。
五、 施工现场档案管理制度
1 、档案管理由项目组专人负责。
2 、做好施工现场每日例会记录、每周例会记录、临时现场会议记录等。
3 、现场工作人员登记造册。施工班组人员身份证复印件整理归档。
4 、工程中签证单、工程任务书、设计变更单、施工图纸、工程检查资料、 采购资料、合同等的整理归档。
5 、工程中其它文件、资料、文书往来整理归档。
6 、各类档案资料分类保管,做好备份,不得遗失。同时建立相关电子文档, 便于查阅。
7 、项目组人员借阅档案资料需办理借阅手续。填写工程资料借阅表,并及 时归还。
六、 施工现场仓库管理制度
1 、材料、外购件入库必须经项目经理验收签字,不合格材料决不入库,采 购员必须及时办理退货手续。
2 、保管员对任何材料、外购件必须清点后方可入库,登记进帐。填写材料、 外购件入库单。有条件应录入电子文档备查。
3 、材料、外购件帐册必须有日期、入库数、出库数、领用人、存放地点等 栏目。
4 、仓库内材料、外购件应分类存入,堆放整齐、有序并做好标识管理。留 有足够的通道,便于搬运。
5 、油漆、稀释剂等易燃易爆有毒物品存入危险品仓库。并配备足够的消防 器材,不得使用明火。
6 、大宗材料、外购件不能入库的,要点清数量,做好遮盖工作,防止雨淋 日晒,避免造成损失。
7 、仓库存放的材料、外购件必须做好防火、防潮工作。仓库重地严禁闲杂 人员入内。
8 、材料、外购件出库必须填写领料单,由施工项目经理签字批准,领料人 签名。
9 、工具设备借用,建立借用物品帐。严格履行借用手续,并及时催收入库。 实行谁领用谁保管谁赔偿的原则。
七、 施工现场文明施工制度
1 、施工作业时不准抽烟。
2 、施工现场大小便必须到指定厕所。厕所使用后要随时清洗。
3 、材料、外购件等物品分类码放整齐。不沿途遗洒并及时清扫维护。
4 、施工中产生的垃圾必须及时整理成堆,及时清运。做到工完料清。
5 、现场施工人员的着装必须保持统一、规范、整洁。
6 、工作场地必须保持整洁,轮流打扫卫生,生活垃圾、生产废物及时清除。
7 、团结同志,关心他人,坚决杜绝酒后上岗、酗酒闹事、打架斗殴、拉帮 结伙、恶语伤人等情况。
8 、对施工机械等噪声采取严格控制,最大限度减少躁噪声扰民。
八、 施工现场安全生产管理制度
1 、新工人入场必须接受“安全生产三级教育”。
2 、进入施工现场人员配戴好安全帽。必须正确使用个人劳保用品,如安全 带等。
3 、现场施工人员必须正确使用相关机具设备。上岗前必须检查好一切安全 设施是否安全可靠。
4 、特殊工种持证上岗,特殊作业配戴相应的劳动安全保护用品。 5 、使
用砂轮机时,先检查砂轮有无裂纹是否有危险。切割材料时用力均匀,被切割件要 夹牢。
6 、高
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