物业公司员工制服管理制度.docVIP

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  • 2021-10-16 发布于天津
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物业公司员工制服管理制度 物业管理公司员工制服管理制度 公司本着开源节流、使用合理的原则,为了明确工服及 劳保用品的发放条件和领用方法,特制定本管理规定。 、公司制服的发放,必须是本公司的正式员工和已缴纳工服保证金的员工。 、员工工服的分类 公司的管理人员、技工、保洁、保安等按所从事的专业工种不同发放工作服。 凡是从事多种工种工作的员工,按工作时间最长的工种发给工服。 、工服和劳保用品的制作 ( 购买 ) 、管理和领用。 公司工服、劳保用品由公司综合部统一制作( 购买 ) 和发放。工服数量按实际员工数量采购。 各部门领用前必须填写《出库单》并经部门经理签字报综合部,经综合部经理签字后,交库管办理登记、出库手续。 工服发放后任何部门和个人不得随意更换。 离司的员工 ( 含离职、辞退 ) ,要求退回工服。不足使用年限部分的成本费。 工服要按公司要求统一着装,保持清洁,妥善保管,遗失自费补做。 劳保用品要按公司制订的统一领用标准和使用时间标准领用,填写《物料领用单》 。如因特殊原因不足使用时间申领劳保用品,需说明原因报主管经理批准,再到库管处 领用。 7)劳保用品的发放及领用时间在当月 28 日。 员工领用物品登记表 部门: 日期: 品名规格 / 品牌数量单价合计用途说明 领用人: 部门经理: 综合部经理:

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