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- 2021-10-17 发布于辽宁
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企业团委年度工作计划
【篇一:企业团委工作计划】
中国共产主义青年团
xx 集团有限公司委员会
文件
xx[2014] xx 号
★ 关于下发《二 o 一四年 xx 工团委
工作计划》的通知 公司下属团委、各团(总)支部:
2014 年,党的十八届三中全会精神将在国家、社会和企业的各个层 面得到逐步落实,将是充满变革与创新的一年。 xx 将围绕打造核心 竞争力、实现可持续发展的目标,不断变革创新。 xx 团委在公司党 委领导下,在荣获 “全国五四红旗团委 ”称号的工作成果上,紧密围 绕公司的发展战略和生产经营中心工作,以服务和帮助青年员工成 长成才为出发点,把 “xxxxxx ”作为年度工作重点,创新青工工作的 内容和 形式,着力打造青年与企业共同发展的良好局面。
公司团委坚持 “党建带团建 ”的工作指导思想,通过把青年工作切实 落地到公司关注的中心工作上来,以安全、质 量、服务、创新、文化建设等具体措施,持续提升各基层团组织工 作水平。现将《二?一四年 XX团委工作计划》下发到各级团组织, 各支部在 2014 年工作中,应以此为指导制定本团支部的工作计划, 并认真执行、落实及有效反馈。
共青团XXXX集团有限公司委员会二?一四年 XX月XX日 主题词:团委 工作计划 通知
XX集团有限公司团委二?一三年十二月十八日印发
(共印 3 份)
二?一四年XX团委工作计划
一、指导思想:
2014 年, XX 团委围绕公司各项经营中心工作,以 XX 为主要活动抓 手,在青字号集体内,开展质量提升能力评价;同时,巩固在争创 “全国五四红旗团委 ”过程中的工作成果,持续加强团委委员及团支 部书记能力建设、突出团委活动主题及影响力、提升各支部的工作 标准化、扩大工作的载体和阵地、赢得各级党政领导的指导和支持; 以青工品牌工程为载体,从而完成 “xxxxxx ”的中心任务。
二、工作方法: 一是提升组织建设水平,葆团组织队伍长青。团的组织管理是一切 工作的基础,是工作有效开展的保障。我们通过开展团干继任者计 划和团干能力提升项目,不断加强团干对组织工作的熟练能力。 二 是以青工工作为核心,实现青年和企业双赢。青工工作是团工作中 最贴近企业需求的一项工作,最直接的体现了企业团组织价值,实 现了青年发展与企业受益有机结合,是 “xxxxxx ”公司团委远景目标 的主要举措。
三是以文体工作为载体,丰富生活凝聚人心。结合青年需求,开展 有内涵、有声势、有影响力的文体活动,提升青年员工的归属感。 四是加强宣传能力培养,提高青年的正向声音。加强青年工作的深 度报道,使正能量得到广泛传播,提升团组织影响力的同时,引导 青年形成良好的世界观、价值观和人生观。
五是加强青年思想工作,实现价值理念新水平。我们积极开展利于 身心健康的思想学习和社会责任活动,提升精神文明素质及职业发 展规划能力,实现青年的全面发展。
六是创新团的工作形式,提升组织战斗力。随着青年需求的多元化 发展,各类娱乐媒介、价值观念、爱好习惯等都在不断变化,只有 持续创新活动的形式,才能满足青年的价值需求,增强团组织对青 年的领导力和影响力。
【篇二: 2015 年公司团支部工作计划】
2015 年公司团支部工作计划
xx 年我团支部将紧紧围绕公司党总支和团工委的工作重点,以 “凝 聚青年、服务企业 ”宗旨,以 “我为世博作贡献 ”为主题,结合团组织 的实际情况,引领广大团员青年为 xxxx 世博会贡献智慧与力量。
一、加强团员青年的思想政治工作
、共青团员作为中国共产党的助手和后备军,加强团员青年正确的 人生观、世界观和价值观,通过对党的理论知识及一系列相关知识 的学习,提高团员青年政治素质和理论修养,做好党的助手。
、团支部以服务为重点,加强团的阵地建设,确保团组织工作的有 序开展,努力创造机会,充分发挥党员身份的团员的作用,承上启 下做好当间带团建工作,适时组织团员青年,特别是入党积极分子 学习党的历史,及最新精神,充分感受现今我国在中国共产党领导 下的伟大变化,坚定共青团是共产主义先锋队的作用及信念。
、继续推荐优秀文艺作品助青年树立正确的世界观、人生观和价值 观,明确肩负的历史使命,立足本职,奋发有为。
二、响应上级团组织号召,做好党总支助手,扎实开展好各项活动
、严格按照上级团组织的有关工作部署,响应号召,充分发挥团组 织作用,积极完成上级团组织布置的各项工作任务。
、同时,结合本支部实际工作,围绕党总支的中心工作,当好党的 助手,向党组织推荐和输送优秀青年,为培养青年骨干打好坚实的 基础。
三、结合 xxxx 世博会,开展团支部工作
、学世博知识,展 xx 风采。广泛宣传,围绕 “城市让生活更美好 ” 主题,组织团员青年进一步学习世博知识,做好东道主,为 xx 增光, 为 x
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