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- 2021-10-18 发布于广西
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放射科副主任医师岗位说明书
一、基本资料
岗位名称
副主任医师
所属部门
放射科
岗位编号
—FSK—YS一01
一、工作内容
(一)工作概述
在科主任领导下,负责指导并参加放射科的行政、业务工作。
(二)工作职责
管理职责
1.认真贯彻落实各项规章制度及医疗操作规程,及时进行检查、督促、反馈,严防差错事故。
2.参与本科室常规工作会议,讨论本科室计划及有效管理科室人力、物力和财力等方面的事项。
业务职责
1.定期参加阅片,并亲自指导和参加对危、重、疑难病例的诊断、处和讨论,经常检查放射诊断、治疗和投照量。
2.经常与临床科室取得联系,征求意见,改进工作。
3.指导本科各级医师做好综合影像诊断工作,有计划开展基本功训练。
4.对各级医师的理论水平、业务能力、工作业绩等作出评定。
5.运用国内、外先进经验指导实践,不断开展技术革新和科学研究工作。
教研职责
1.根据医院教学工作的需要,制订本科室教学科研计划,指导本科下级医师和进修、实习人员的培训工作,领导本科有计划地开展科研工作和论文撰写工作。
2.学习、掌握国内外医学的先进经验和技术,根据本科的实际情况指导并主持开展新项目及科学研究。
(三)工作关系
岗位工作关系
内部关系
监督带教
主治医师、医师、见习医师
请示上报
科主任、主任医师
外部关系
各业务科室及相关的职能科室
三、工作权限
1.直接下属的管理考核权,科室员工的奖、罚、升、降、调的建议权。
2.诊疗组内绩效考评与分配结果的监督、审查权。
3.本组发生的患者投诉的调查处置权。
四、协调关系
1.本科内部员工关系和院内各科室部门之间关系的协调。
2.本科发生的多环节因素的医患关系的协调。
五、应知法规
基本法规
《中华人民共和国执业医师法》、《医务人员医德规范及实施办法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《医院消毒卫生标准》、《医院消毒管理办法》、《医院感染管理办法》以及有关的医疗技术操作规程、本院的医疗制度、本岗位职责和有关工作制度等。
专业法规
《放射诊疗管理规定》、《大型医用设备配置与应用管理暂行办法》、《医疗机构诊断和治疗仪器设备应用规范》。
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