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律师事务所年度执业情况报告 湖南乾越律师事务所 2014 年度执业情况报告 湖南乾越律师事务所 2014 年度执业情况报告 根据 《中华人民共和国律师法》 和司法部 《律师事务所管理办法》 规定，现将我所及律师 2014 年度执业考核情况汇报如下： 一、律师事务所执业资质情况 我所于 2015 年 2 月成立，系合伙所，现有专职注册律师 3 人， 行政辅助人员 1 人，办公场所面积为 300 余平方米，固定资产近 30 万元，符合《律师法》所规定设立条件， 同时办理了相关登记、 备案手续。 二、律师事务所遵守法律、法规、执业道德和执业纪律情况 1、我所和律师符合《律师法》和《律师事务所管理办法》 、《律 师执业证管理办法》规定的执业许可条件，在办理注册手续时未 提供任何虚假材料或者其他弄虚作假的行为。 2 、遵纪守法和执业投诉及其调查处理情况：我所自设立以来未 发现有违反律师职业道德和执业纪律的行为。 3、遵守社会公德风纪情况：通过社会人士或有关部门以及有关 当事人对律师事务所、律师非执业背景违纪违法投诉的反馈，我 所及律师未发生任何违纪违法投诉情况。 三、律师事务所年度业务开展情况 一是积极开展法律顾问工作。 自设立以来， 我所律师和原有顾问 单位及时联系，变更顾问合同，充分发挥主观能动性，通过主动 登门服务，结对挂钩等形式，继续为顾问单位提供优质高效的法 律服务，不断巩固原有阵地，拓宽新的领域，受到顾问单位好的 评价。二是积极推进律师工作创新发展，引导律师积极主动参与 企业改制、参与城市工业园招商引资等领域的法律服务；积极推 进律师参与“律师进社区” 、“一村一顾问”活动，让广大群众就 近接受优质法律服务，拓宽法律服务范围。 三 是以加强律师队伍 建设为重点，认真组织学习新的《行政诉讼法》 《民事诉讼法司法 解释》及两院改革纲要，组织参与省律协组织的讲座、培训，不 断提高执业律师的综合素质。同时，强化综合素质培训、执业技 能培训， 引导我所律师牢固树立政治意识、 服务意识和责任意识， 为提升律师素质创造好的氛围。五是对律师事 务所各项规章制度进行制定和完善，逐步完善了律师事务所《财 务管理制度》 、《档案管理制度》、《律师执业过错赔偿和责任追究 制度》、《律师事务所管理制度》等办法及制度。 四、律师事务所内部管理情况 我所从律师事务所制度建设、财务管理入手，强化内部管理，完 善运行机制：一是严格实行“五统一” ，即统一收案收费制度；统 一发放服务质量追踪卡；统一重大案件报告制度； 统一立卷归档； 统一财务管理制度。推进执业公示制度，增强工作的透明度，主 动接受群众和社会的监督，加强对律师执业活动的监督检查，对 违纪违规律师，将予以查处。建立律师执业诚信档案，引导律师 在办案中注重服务质量和社会效益。以制度杜绝乱收费、收费不 办案、所内律师同时受理双方当事人的案件。实行不定期走访制 度，对顾问单位征求意见；不定期抽查档案归档情况，对不及时 归档予以处罚，加强年轻律师培养工作。 湖南乾越律师事务所 2015 年 4 月 20 日 篇二：律师事务所年度执业情况报告书 表二： 律师事务所年度执业情况报告书 承诺：本所符合设立条件， 表中填写的信息及附报的其他材料是 真实准确的。对提供虚假材料应负的法律责任，由本所和本人承 担。 承诺人（单位盖章、负责人签字） ： 年 月日 篇三： 2014 年度律师执业报告 2