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精品文档 学校艺术团管理规章制度 WORD文档，下载后可编辑修改 下面是小编收集整理的范本， 欢迎您借鉴参考阅读和下载， 侵删。 您的努力学习是为了更美好的未来！ 学校艺术团管理规章制度范本一： 为严肃团风与活动纪律， 进一步完善管理秩序，建立良好的团风，树立积极向上的精神面貌， 加强团队意识与合作精神特制定本制度。 一、考勤制度 1. 考勤范围包括：会议、训练及要求各团员参加的相关活动。 2. 各队建立记录薄， 各队长负责记录每次活动的考勤及活动情况。 3. 各项活动一般不准请假， 如果实在有事， 请假者须向相关负责 人提交正式请假条， 假条由相关负责人及主管副团长共同签字后方能 生效，如果没有正式假条或未经签字，则请假一律无效。一个月内请 假超过三次者， 迟到超过三次者， 旷会超过三次者分别予以警告甚至 清退。 ( 附：标准请假条格式 ) 4. 每月在团内公布一次考勤制度， 一学期有严重违反该制度者不 能参加团内评优。 5. 每学期初进行新团员证的发放和老团员证的注册， 由办公室负 责。 6. 对违反纪律的团员，艺术团管理办公室本着公平公正的精神， 按错误性质和情节严重给予批评教育，情节严重者取消评优资格。 二、奖惩制度 1 精品文档 1. 凡入团满三个月的成员， 均可参加艺术团的评优评奖， 院团委 授予“艺术团优秀团员”称号，评优比例为团员人数的相关比例。 2. 艺术团团长、 副团、各负责人及办公室主任可根据学生手册来 加分，其他团员根据参加活动情况及获奖情况酌情加分。 3. 对于表现突出的艺术团干部， 经院团委批准后授予“艺术团优 秀干部称号”。 4. 艺术团建立社团活动记录档案， 对活动参加情况和其他方面的 表现予以记载，团内要严格考勤制度，积累考评结果，进行年终分队 及个人总评，每学年末评出优秀团员，优秀分队长，优秀艺术分队， 考评成绩较差成员可是程度警告， 情节严重者予以开除， 凡因个人表 现影响整体任务完成或对学校、 艺术团形象造成损害者将视情节轻重 给予相应处理。 5. 一学期内缺勤四次以上的 ( 不包括四次 ) 、入团不超过三个月的、 违反校纪校规的或因个人原因损害艺术团名誉的成员， 不能参加团内 评优。 三、管理制度 1 天使艺术团实行团长负责制，团长必须对艺术团的工作进行统 一规划和安排并与四位副团共同参与团内事务的重大决策 2. 副团长负责组织协调各部门的各项工作， 参与各项活动的组织、 策划并对日常事务进行统筹规划。 3. 各组负责人负责统一安排本组的工作， 并与其他部门保持密切 联系，定期向分管副团长汇报工作。 2 精品文档 4. 每半个月由团长副团组织召开一次全体负责人会议， 各组组长 副组长都务必到场， 对近期活动进行总结， 并商讨有关艺术团的相关 事宜。 5. 每个月由团长副团召开一次全体团员会议， 增进各部门的交流 与沟通。由各组负责人商讨制定近期的节目训练安排。 6. 每个月各组负责人交一份书面总结，对本月该组进行得活动、 计划、得失及训练情况进行说明交与办公室收集存档。 四、日常工作制