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- 2021-10-26 发布于湖北
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福建医科大学公共卫生学院本科生毕业论文工作实施细则
毕业论文是本科生人才培养方案的重要组成部分,是落实本科生人才培养目标的实践性教学环节,
是培养、提高、检查学生综合运用所学基本理论、基本技能和专业知识进行科学研究训练的基本手段。
为进一步加强毕业论文工作管理,不断提高本科生毕业论文工作的规范化程度及论文质量,根据《福建
医科大学关于本科生毕业论文工作的规定》(医大教务[2009]176 号)对毕业论文工作的要求,结合学院实
际情况,制定本实施细则。
第一章 组织领导与职责分工
第一条 实行学院、学系(教学基地)分级管理
学院是组织和管理毕业论文具体工作的主体,学院分管教学院长是学院毕业论文工作的第一责任人。
学院成立以分管教学院长为组长、由各学系主任(教学基地负责人)和学术骨干组成的毕业论文工作领导小
组(秘书由院教学办主任担任),全面负责本院的毕业论文工作。学系(教学基地)是毕业论文工作的具体组
织和实施单位。各学系(教学基地)要成立由系主任(教学基地负责人)为组长的毕业论文工作指导小组。学
院、各学系和各教学基地按照各自的职责开展工作。
第二条 学院的职责
1.按照 “本科毕业论文工作程序”(详见附件 1),负责本院毕业论文工作的组织和运行,确保各个阶
段的运行秩序和教学质量。
2.布置毕业论文工作任务,进行毕业论文工作动员。
3.协调解决场地、设备、经费安排等,保证毕业论文工作的顺利进行。
4.负责审定、批准毕业论文题目,审核指导教师资格,于毕业学年第一学期结束前将毕业论文选题
汇总表报教务处。
5.抓好毕业论文的过程管理,特别是开题和中期检查工作,定期检查各专业毕业论文工作的进展情
况,及时研究和处理毕业论文中出现的问题,考核指导教师的工作。
6.成立学院答辩委员会,组织优秀毕业论文答辩与评优工作。
7.审定全院学生的毕业论文成绩。
8.每年开展本院毕业论文工作总结,并向教务处提交书面总结材料。
9.认真做好毕业论文的抽检工作。
第三条 学系(教学基地)的主要职责
1.贯彻执行校、院两级对毕业论文管理的规定。
2.根据选题原则组织毕业论文选题工作。
3.按照指导教师的条件,确认指导教师名单并报学院审核。
4.召开指导教师会议,对指导要求、日程安排、评阅标准等提出统一要求。
5.定期检查毕业论文的进度情况,考核指导教师的工作。
1
6.加强对学生的日常管理。
7.组成毕业论文答辩小组,组织本系的毕业论文评阅、答辩和成绩评定等工作。
第二章 毕业论文的要求
第四条 教学基本要求
1.引导学生树立理论联系实际的工作作风和严肃认真的科学态度。
2.培养学生综合运用所学知识、独立分析和解决实际问题的能力,培养学生的创新意识和实践能力,
使学生获得科学研究的基础训练。
3.进一步训练和提高学生的科研设计、资料查阅、实验研究、社会调查、理论分析、数据处理、计
算机应用、英文阅读、文字表达和论文撰写等方面的能力。
4.在教师的指导下,学生能在毕业论文阶段内相对独立地完成一项工作任务,撰写出毕业论文,或
者撰写成学术论文。
第五条 时间要求
毕业论文环节原则上集中安排于毕业学年的后半部分,管理专业 14 周,预防医学专业 16 周。
第六条 内容与格式要求
在毕业论文期间学生应完成开题报告和毕业论文(含文献综述), 具体格式见写作规范(见附件 2、3 、4 、
5)
第七条 过程要求
毕业论文实习主要包括课题调研、开题报告、中期检查、答辩等阶段。
第三章 对指导教师的要求
第八条 指导教师的资格要求
指导教师(含校外指导教师)应由具有实践工作经验、治学严谨、工作踏实并具中级及以上职称的教师
担任,其中教授、副教授等相应的高级职称教师应占一定比例。初级职称的教师不可单独指导毕业论文,
但可协助指导毕业论文工作。
第九条 指导教师的职责
1.指导教师应为人师表、教书育人,对学生的毕业实习和论文工作严格要求。
2.指导学生制定研究方案,撰写开题报告。
3.指导学生按照研究
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