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序号
第一/二次综合实践报告
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陆续教育学院
M房地产企业实践报告
——基于企业全面预算治理的分析
引言
全面预算治理是一种较佳的治理模式,因为全面预算治理具有预算的基本功能,即以数量关系
表示企业生产经营各个环节的资源需求,而且能够弥补了传统预算的缺陷,是一种具有战略概念导
向的综合治理工具,具有科学性系 性全面性的特点。房地产行业是我国的支柱产业之一,故而笔
者结合实践情况,以M房地产企业为例,对其全面预算治理问题进行探究。
一、企业概况
M房地产企业(下面简称为M企业),在1957年正式创建,其主营业务为房地产建设,是经营多
种业务的大规模企业集团,其注册资本达到了十二亿元,到2016年底,具有总资本571亿元,其中具
有全资与控股子公司三十七家,M企业是一家上市企业。近些年,M企业想要将该公司创建成总公
司的行政、营销、研发的精品中心。近年来不断进行扩张,以其母公司所在地位中心向全国以至
全球进行辐射,变成竞争实力强、公司聚集力好、社会影响力大、创新实力强、持续进展能力强,在
国内有着一流竞争实力的现代化大规模企业集团。
在很长一段时间里,M企业一直都是将“公司治理以财务治理为主,财务治理以资本治理为主”
的战略思想,将资本治理当作是公司治理最为主要部分,不断实现公司利益最大化。近些年,其一
直都是在开展着全面预算治理,让公司资本获得了有效掌控,也让公司实现了持续稳定进展。
二、实践 岗位介绍
笔者在实践工作中,主要是对该公司的预算情况进行分析,以分析该公司的预算情况,使项目
能够在预算之内达到质量最佳。
三、实践心得和体会
笔者依据M企业全面预算治理的实行情况,研究出其主要具有的一些特征:
M企业在开展预算治理时主要是将现金流当作主要重点,开展预算治理。在设定预算时,主要
就是要进行预算编订从而保障各个预算项目间相互平衡。将现金流量治理当作主要重点的全面预
算治理模式,更为清楚的阐述了公司资本治理目标,让措施能够更为有效、资本掌控实力更强。
M企业使用的是“从上到下、从下到上”的“上下相互结合”的方式。使得M企业全面预算指标真
正地分解并落实到实际生产经营中的各个环节、各个部门,从而渐渐建立起环环相扣、各负其责、
纵横交错的责任掌控系 ,也可以让M企业总目标和各个责任机构的局部目标有效的结合在一起,
给总目标的完成带来依据。
M企业开展授权审批制度。董事会授权预算委员会,并对方案给予审核,保障预算治理具有一
定的威性与严谨性。经过分析,M房地产企业全面预算治理中存在的问题主要有:
1.没有做到全过程控制
对全面预算治理进行掌控时,一定要全面落实在预算编订、实施、回馈、研究、评判以及审核的
所有流程里,该M企业在进行预算治理时,只是位 预算的编订、实施与回馈上,并未对评价与审
核进行涉及。审核是验证预算编订是不是合理的主要标杆,给审核评判各个机构业绩以及生产运营
成果带来主要根据,也是对企业职员进行激励的一种方式。预算考核的缺失或者考核不力,可能造
成企业预算目标不能很好地实现。
2.没有做到全方位编制
全面预算治理一定要从投资、资金、销售等所有环节进行预算,而该M企业只是涵盖到损益类
、现金流量以及投资的预算,并未对资本负债表、预估利润表以及预估现金流量表进行编订,从而
导致编订不够完善。另外,其编制时候,没有依据具体的施工阶段进行考虑,只是简洁依照百分比
进行估算,如表1所示:
表1 M企业估量成本
项目 2017年 2018年 增长率 估量2019年成本
收费材料 14,826,299 15,819,
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