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“五必须一追究”推动基层党建与生产经营深度融合 作者：王玉凤 来源：《企业文明》2021年第04期 “党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础 。”这是《党章》对党的基层组织的定位。习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上也强调指 出：“要让支部成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。”太原钢铁（集团）有限公 司矿业分公司尖山铁矿（以下简称“尖山铁矿”）党委建立并落实了“五必须一追究”工作机制，引导 和帮助基层党支部找准服务生产经营的最佳结合点，围绕企业实际开展创新实践，促进了企业基层党建 工作与生产经营互促共进。 精准定位基层支部职能明确融合发力点 服务和保障企业发展，是企业党组织的根本任务和价值所在。尖山铁矿党委认真落实 “五必须一追究”工作机制，精准定位，围绕生产经营实际思考、谋划、创新党建工作，推动了党建工 作向基层延伸、向生产经营领域拓展。 精准定位党支部职能。国有企业基层党组织如何成为“团结群众的核心、教育党员的 学校、攻坚克难的堡垒”是摆在企业基层党务工作者面前的首要任务。尖山铁矿党委结合矿山工作实际 ，建立并在基层党支部中落实“五必须一追究”工作机制，将党支部委员会作为解决基层实际问题、推 动企业党建与生产经营融合的重要平台，化解矛盾、解决问题，引导广大党员主动奉献、发挥作用、积 极作为，在企业生产经营管理工作中作出更大的贡献。