- 0
- 0
- 约2.62千字
- 约 3页
- 2021-11-05 发布于内蒙古
- 举报
招聘专员试用期转正总结与计划
招聘专员试用期转正总结与计划
时间一晃而过,转眼间试用期已接近尾声,首先感谢公司领导能给我展示自己、实现自身价值的机会。在这段时间里公司领导和同事们给予了我足够的支持和帮助,使我对招聘工作有了更系统化的认识。在工作中积累了一些宝贵经验从中也取得了很大的收获。同时,也为我有机会成为XX的一份子而感动自豪。
记得当初应聘时,公司和谐、团结向上的氛围深深打动了我,回顾这两个月来的工作,尽管为公司的贡献微薄,但总算迈出了发展的第一步。我认真学习了公司的管理制度、组织架构等各方面的基础知识,并且基本完成了领导安排的招聘任务,这与领导的指导和同事们的帮助是分不开的,我将会一如既往去工作,以诚实、认真、谦让的态度鞭策自己,把招聘工作做的更加完善、细致。以下是这两个月来工作内容及2021年工作计划:
一、招聘工作
1、一线岗位招聘:
对日常招聘岗位进行分析,包括:岗位工作内容、任职资格、岗位梳理等方面。对以上这些入职条件进行分析后,根据岗位的情况,选择相应的人群,从而选择相应的招聘渠道,找到合适的人员。
由于地域的差异,一线员工招聘比我心里预期有很大落差。通过对人力资源市场进行摸底和走访,基本掌握开发区整体用工情况及外来务工人员流动时间。11~12月份是外来务工人员返乡的高峰期,给我们招聘工作带来了很大压力,针对
您可能关注的文档
最近下载
- 透射电子显微镜TEM(121张课件).ppt VIP
- (正式版)D-L∕T 840-2016 高压并联电容器使用技术条件.docx VIP
- 12K101-1 轴流通风机安装.pdf VIP
- 2025年房地产经纪人居间合同谈判技巧专题试卷及解析.pdf VIP
- 2025年项目管理专业挣值管理与供应链管理结合专题试卷及解析.pdf VIP
- 2026年入党积极分子考试题库150道及完整答案一套.docx VIP
- 小学体育德育渗透教案.docx VIP
- 2025年金融风险管理师巴塞尔协议一典型国家实施案例专题试卷及解析.pdf VIP
- 2025年人教版高中二级结构域(疏水作用)试卷及解析.docx VIP
- 2025年拍卖师拍卖师职业风险与心理调适专题试卷及解析.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)