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职员品行分析表
姓名 职位
项 目 类
具体考察内容 评 价
别
1. 无故主缺席、迟到、早退情形
2. 上班时间是否浸沉娱乐场所
工 作
3. 工作内容不变，业绩急剧下属否
态 度
4. 有事外出，碰到紧急事却无法联系
5. 热衷于兼职事业
1. 私人访客很多
2. 私人电话很多
交友生
3. 突然变得奢侈，挥金如土
活态度
4. 未经报告上司而接受别人招待
5. 有花边新闻
金钱物 1. 没写出货单就出货
品的处
2. 没写退货单就处理货
理
3. 申请费用时，没有收据的情形多
4. 伪造收据日期或金额
5. 销售折扣的理由不充足
1. 顾客对个人的业务活动抱怨多
2. 怀疑给顾客的回扣是否合理
抱 怨
3. 应收帐款未收回是不正常状况
程 度
4. 付款人发牢骚
5. 是否挪用收回的款项
1. 经常扬言说要辞职
2. 谈话中透露为借钱面苦恼
个人的
谈 话或 3. 有关私人的情形变多
传言
4. 赌博情形变多
5. 有敲诈顾客传言
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