2021年1班主任队伍建设工作措施.pdf

精品 pdf资料 欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - 班主任队伍建设工作措施 班级是学校教育的基本单位， 班主任是这个基本单位的灵魂， 贯 彻教育方针的每一项工作， 都离不开班主任的具体落实。 一个好的班 主任，必然带出一个好的班级。一所学校，班主任整体素质高，必然 取得教育教学的高质量。我校十分重视班主任工作，曾在《学校发展 规划》中指出：“建立一支作风正派，为人师表，管理有方，肯于奉 献，精明强干的班主任队伍。”我校多年始终把班主任队伍建设放在 学校工作的重要位置，从而为培养政治方向明确，思想道德高尚，行 为规范优秀、身体心理健康的跨世纪人才奠定了基础。 一、择优选聘，加大管理力度 １．优选与培训 （１）筛选聘任 我国的教育事业正在由传统教育向现代化教育转变， 实现现代化教育 的关键是有现代化的教师。当代班主任担负着培养跨世纪人才的重 任，要实现人才的培养目标，班主任必须具备适应工作需要的素质。 即：高尚的思想品德，端正的教育思想；扎实的专业知识基础，接受 并传授新知识的能力； 执着热爱班主任工作， 富有进取精神和创造精 神；善于了解和理解学生， 掌握教育规律和学生身心发展规律；能够 有效地组织活动， 具有良好的口头和书面表达能力； 有良好的个人修 养，不断完善自己的师表形象。如此标准的班主任，不是学校里的每 一位教师都能达到的，所以实行选聘制度。每学年结束时，我们召开 大会宣布选聘班主任的要求， 由应聘者自己取表， 填写自己应聘所具 学习资料 精品 第 1 页，共 6 页 - - - - - - - - - - - - - - - - - 精品 pdf资料 欢迎下载 - - - - - - - - - - - - - - - 备的条件和工作打算。 之后在安排新学年工作时， 实行校长提出的“先 配班主任后配科任”的原则，选用那些既热爱事业又有能力干好工作 的同志做班主任，聘期不定，根据表现随时调整。 （２）加强培训 班主任选聘结束，培训工作即刻开始，组织班主任学习教育法规，学 习《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的 若干意见》、《中学德育大纲》、《中学班主任工作暂行规定》等文 件；开办班主任培训班，邀请教育专家来校作报告，同时开展校内同 行间的工作交流，举行“新时期学生特点”等专题研讨活动；实行班主 任到会制，由政教处组织，每两周一次，沟通情况、探讨问题、听取 意见、协调工作、部署任务；开展丰富多彩的培训活动；观看德育录 相片，参观青春期教育展览；参加部队、工厂、农村的社会实践等活 动；开展中老年班主任与青年班主任结对子活动， 充分发挥中老年班 主任的传帮带作用，努力培养青年班主任迅速成长。