简洁版劳动合同范本.pdfVIP

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  • 2021-11-14 发布于湖北
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简洁版劳动合同范本 不知道如何写起草简洁版劳动合同那么,以下是本人给 大家整理收集的简洁版劳动合同范本,供大家阅读参考。 篇一:简洁版劳动合同范本 甲 方: 乙 方: 签订日期 : 年 月 日 甲方( 用人单位 ) 用人单位名称用人单位住所法定代表人或负责人乙方 ( 劳动者 ) 姓 名 性 别 出生年月 文化程度 联系方式 户籍所在 地 实际居住地居民身份证号码 甲乙双方根据《中华人民共 和国劳动合同法》和有关法律、法规、规章规定,在遵循合 法、公平、诚实信用原则的基础上,经平等自愿、协商一致 签订本合同,并共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 有固定期限的劳动合同自 年 月 日起至 年月日止。并 约定试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。 二、工作内容和工作地点 ( 一 ) 乙方根据甲方要求,经过协商,从事 工作。甲方 可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原 则,经与乙方协商一致或依法变动乙方的工作岗位。 ( 二) 甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合 国家规定的劳动基准和甲方依法制定的并已公示的规章制 度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。 三、工作时间和休息休假 ( 一 ) 甲乙双方经协商确认执行下列 条款,乙方工作时 间平均每周不超过四十小时,甲方实行每天 小时工作制, 甲方应当保证乙方每周至少休息一日。 ( 二) 甲方严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保 证乙方的休息与身心健康。甲方因工作需要必须安排乙方加 班加点的,应与工会和乙方协商同意,并依法给予乙方补休 或支付加班加点工资。 四、劳动报酬 甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资,不得 克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间或依法 签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动,甲方向 乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。 ( 一) 甲方承诺每月 日为发薪日。 ( 二) 乙方在试用期内的工资为每月元。 ( 三 ) 经甲乙双方协商一致,对乙方的工资报酬按下列 条款执行: A、 乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的 内部工资分配办法确定,根据乙方的工作岗位确定其每月工 资为 元。 B、 甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部 工资分配办法,乙方的基本工资确定为每月 元,以后根据 内部工资分配办法调整其工资 ; 绩效工资根据乙方的工作业 绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。 ( 四) 乙方加班加点的工资,按不低于本条第 ( 三 ) 项约定 的工资标准为基数计算。 ( 五 ) 乙方依法享有带薪假期 ( 如:婚假、丧假、年休假 等) 期间的工资。 ( 六) 乙方发生工伤事故或患职业病的,甲方应负责及时 救治,或提供可能的帮助,并在规定时间内,向劳动保障行 政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定, 并为乙方享受工伤保险待遇履行必要的义务。 六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 ( 一 ) 甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫 生条件和必要的劳动防护用品,安排乙方从事接触职业病危 害作业的,应定期为乙方进行职业健康检查,并在乙方离岗 前进行职业健康检查。

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