- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
承包商管理制度
为所有人员提供、保持安全的工作环境,是本公司的一贯安全追求。公司为实现对公司外包工程、项目或作业的安全管理,达到安全作业的目的,特别制定了承包商管理制度。
承包商在签订《承包合同》前,应阅读承包商的相关规定。
一、承包商管理
(1)建立承包商档案,按承包商类别分开管理。承包档案中应记载承包商的详细资料,如该公司名称和地址、营业执照复印件、从事相关业务的许可证明文件、已完成的成功案例及本公司对其鉴别后的星级确认表等。
(2)公司办公室应定期整理、补充、修订承包商档案资料。
(3)公司安全管理员负责保管和登记相关的记录、档案。
(4)公司安全领导小组负责公司重要的外包工程、项目或作业,制定相应的承包商资格选拔标准。业务部负责执行,生技部给予相应监督指导。
二、承包商分级
(1)公司将承包商级别分为优、良、差三级。
(2)被公司定为差级的承包商将不能再承包本公司的任何外包项目、工程或作业。
(3)缺少或不满足以下条件的承包商将被直接列入差级:
(4)无工商营业执照。
(5)无从事相关业务所必须的资格证明资料或证书。
(6)无从事相关业务所必须有的设备、设施、劳动防护用品等器具。
(7)无作业人员经过专业培训、安全教育等证明材料。
(8)明确表示不能遵守本公司承包商管理制度及承包商安全规定。
(9)不按约定参加本公司外来人员安全须知教育培训。
(10)无法提供其雇员赔偿保险证明。
(11)对于从未与公司合作过的新承包商,公司将根据收集到的承包商的基本情况,给出承包商的最初级别。
(12)在承包商完成承包项目、工程或作业后,公司将会根据公司委派的现场安全管理员对承包商在项目、工程、作业中安全方面表现的记录表,给出一个新级别。
(13)公司对所有承包商级别、档案每年至少要进行一次审核、评级。
三、承包商规定
(1)经过初选合格的承包商应与公司签订《承包合同》,明确双方的安全管理责任。
(2)本公司与承包商双方应各自明确一名负责人,作为承包项目、工程或作业的现场管理人员,方便双方及时就安全问题和其他需要解决的问题进行交流与沟通。
(3)承包商项目负责人应对其工作人员的安全和健康负责,本公司项目负责人将监督承包商雇员是否执行了本公司关于安全和健康的相关规定。
(4)承包商项目负责人有责任保证其所有新雇员不仅接受过安全工作程序培训和指导,而且在工作区域的危险方面也要受到培训和指导。
(5)承包商应为其雇员提供作业时需要配戴或使用到的劳动防护用品。发生意外后,有责任代表其雇员进行赔偿保险的索赔。
(6)进入现场作业的承包商雇员必须遵守本公司的安全规定,本公司的安全管理员有权制止承包商雇员的违章行为。
(7)承包商在进行作业项目前,应与本公司的项目负责人办理交手手续,明确作业现场的情况。
(8)承包商在作业完工后,应要求雇员将现场清理干净,安全设备、设施复原。
(9)作业项目全部完成后,须经本公司的安全管理人员签字验收确认,办理交接手续。
您可能关注的文档
最近下载
- 太阳能光伏板安装合同协议.docx VIP
- 智融SW6306V_数据手册.pdf VIP
- 全国第三届职业技能大赛(全媒体运营项目)选拔赛理论考试题库资料(含答案).pdf VIP
- 2018年高职教育专业教学资源库建设方案-深圳职业技术学院评审.docx VIP
- 职业技术学院专业教学资源库建设与管理实施办法(试行).docx VIP
- 教育部中小学德育工作指南.pptx VIP
- 2025年成人高考时事政治试卷及答案.docx VIP
- 《工程渣土资源化利用技术规程》DB32T 5172-2025(江苏省标).pdf VIP
- 建筑结构抗震设计第三章振型分解反应谱法.ppt VIP
- 《走近周杰伦》课件.ppt VIP
文档评论(0)