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- 2021-11-18 发布于上海
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孩子良好习惯培养
一 什么是习惯
《现代汉语词典》对习惯的解释是: “习惯就是在长时期里逐渐养
成的、一时不容易改变的行为、倾向或社会风尚。”
第一问题:培养孩子良好行为习惯要早期教育,从小事做起。
目前大都是独生子女的家庭, 家长对孩子的娇惯以及大部分家庭
里的长者对孩子都是关爱有嘉, 甚至是吃喝穿戴、 用等都为孩子考虑,
照顾得太全面了,致使他们象生长在蜜罐里一样,无忧无虑,然而一
遇到困难和挫折就会原形毕露,显得力不可支,无能为力。经过家庭
教育调查分析:独生子女存在的问题大都是; 1、自私任性、自由散
漫,2 、自理能力差、目中无人, 3、做事不认真、挑吃挑穿, 4 、缺
少同情心、不肯帮助人, 5 、不爱学习、怕做作业, 6 、见客人没礼
貌、不爱劳动等。上述这些问题,让家长在教育上不知道从何入手。
所以,培养孩子良好行为习惯养成要从小事做起, 更重要的是早期教
育;(就是抓小、抓早、抓好)。早在古代的朱熹就说过:“必使其
讲而习之,于幼稚之时”。就是既让懂得道理,又会去做(实践),
从小抓起。小孩子出生后,在孩子还没有成型时,如同一张白纸,要
想画出美丽的图画,我们就要注重引导孩子、教育孩子,如果让他任
其乱画、乱涂,再擦再涂改液就不干净了,也就难以纠正了,所以早
期教育是道德观念、行为习惯培养的最佳时期。例 1;有一位家长带
着孩子去玩,路上买了雪糕,这位家长把雪糕纸拨后扔在地上,这时
这个孩子上去要捡起来扔到垃圾箱时,这位家长马上训斥说:“脏”
.
不能拣。这句话会让孩子懂得地上东西脏,不能拣,这样做法不是教
育孩子,失去鼓励和正确引导孩子讲究卫生热爱环境做法, 更重要是;
失去一次教育的机会。
我给大家讲个故事:
北京有一家外资企业招工,对学历、外语、身高、相貌的要求都
很高,但薪酬挺高,所以有很多高学历的人都来应聘。这些年轻人,
过五关斩六将,到了最后一关:总经理面试。
这些年轻人想,这很简单,只不过是走走过场罢了,准十拿九稳了。
没想到,这一面试出问题了。一见面,总经理说: “很抱歉,年
轻人,我有点儿急事, 要出去十分钟, 你们能不能等我?” 年轻人说:
“没问题,您去吧, 我们等您。 ”老板走了, 年轻人一个个踌躇满志,
得意非凡,闲不着,围着老板的大写字台看,只见上面文件一摞,信
一摞,资料一摞。年轻人你看这一摞,我看这一摞,看完了还交换:
“哎哟,这个好看!”
十分钟后,总经理回来了,说:“面试已经结束。”“没有啊?我们
还在等您啊。”老板说: “我不在的这一段时间,你们的表现就是面
试。很遗憾,你们没有一个人被录取。因为,本公司从来不录取那些
乱翻别人东西的人。”
哎呀,这些年轻人一听啊,捶胸顿足。他们为什么这么感慨呢 ?
他们说:“我们长这么大,就很少听说过不能乱翻别人的东西。”
想想看,我们哪个家庭、哪个学校,经常进行这样的教育?翻东
.
西,是儿童时期的一种习惯,是一种好奇。小孩儿去串门,看到人家
的抽屉,挨着个儿地翻。爸爸妈妈下班了,孩子就翻爸爸妈妈的包。
但是,对儿童来说,这是一个特点,不是一个缺点,他就是好奇,他
的社会化程度很低,他还不知道要尊重别人。
这个就是教育的欠缺。 如果大人不及时纠正
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