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- 约4.47千字
- 约 9页
- 2021-11-19 发布于山东
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组织行为学复习重点( 2018.6.19 )
( 供工商管理本科专业使用 )
课程编号:课程名称:组织行为学
课程类型:专业限选课
一、课程有关说明
查核形式:闭卷笔试,综合测试。评分标准: 70%期末卷面 +30% 平常成绩(作业、讲堂发
言、议论、出勤等)。考试卷型为自拟出卷。
二、教学设计内容
第一章 组织行为基础
课程要求:
掌握组织行为学的基本研究方法,霍桑实验的原理。认识组织行为学的发展情况,组织行为学的观点和性质。
重点:
组织行为学的观点;学科特色及有关理论;组织行为学产生和发展的历程;组织行为学的
研究方法
第一节 组织行为学的研究对象与学科性质
本节应掌握:组织行为学的观点
熟习:组织行为学的学科性质
认识:主要理论根源
一、组织的观点
二、组织行为学的观点
二、组织行为学的性质与特色
三、研究组织行为学的意义和作用
第二节 组织行为学的产生与发展
本节应掌握:组织行为学的发展情况
熟习:霍桑实验的原理
认识:主要理论根源
第三节 组织行为学的研究方法
本节应掌握:组织行为学的基本研究方法
1 / 9
认识:研究方法应按照的基根源则
一、科学的研究方法应按照的基根源则(一)研究程序的公然性
(二)采集资料的客观性
(三)察看与实验条件的可控性
(四)剖析方法的系统性
二、组织行为学研究的详细方法
(一)察看法
(二)检查法
(三)实验法
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