如何加强企业安全、廉洁、保密文化建设.pdfVIP

如何加强安全文化、廉洁文化、保密文化建设 安全是企业发展重要保障， 是企业文化建设的重要组成部分。 要做到安全生 产，实现文明生产， 其关键在于发展和加强企业安全文化建设。 通过安全文化建 设，在职工中树立起安全、 高效的个人和群体的安全行为规范以及安全与健康的 目标追求，大力推行企业的安全生产文化建设， 确保实现企业安全生产的长治久 安。 加强企业廉洁文化建设， 是深入开展党风建设和反腐败斗争的迫切需要。 开 展廉洁文化建设既有利于提高党员领导干部的思想境界、文化素养和道德情操， 又有利于建设和谐稳定的发展环境，为经济建设和人民生活水平的提高保驾护 航。 保密工作事关国家安全和根本利益， 历来是党和国家的一项重要工作。 在革 命战争的年代，做好保密工作就是为了保生存、保打赢、保胜利；在和平建设时 期，做好保密工作对于单位就是保安全、保稳定、保发展；因此，在新的时期， 加强保密文化建设， 做好保密工作， 关系到国家的安全和利益， 关系到国家的经 济建设和社会稳定， 关系到国家各项改革与发展的顺利进行， 关系到国防现代化 建设。同样，也关系到航天事业的生存与发展。 一个企业单位能把安全工作抓好、 廉洁反腐工作做好、 保密工作加强， 如此 企业才能健康持续的向前发展。 以下分别浅述对于加强安全文化、 廉洁文化、 保 密文化建设的方式与思考： 一、安全文化建设 （一）领导重视是加强企业的安全文化建设关键 要像抓好企业的安全生产， 全面落实企业安全文化理念， 就必须有一支强有 力的安全监察队伍。 这支队伍必须是在公司领导高度重视的基础上开展工作， 领 导不重视安全生产， 搞好企业的安全管理， 全面落实企业安全文化理念也就无从 谈起。 （二）提高员工安全文化素质，增强执行安全规章制度的自觉性 在安全文化建设中， 最核心的起决定作用的是广大员工的安全思维方式， 安 全行为准则，安全道德和价值观。可见，要提升企业安全管理水平，就必须贯彻 “以人为本”的安全思想。把“人”作为培育安全文化的对象和立足点，工作的 开展围绕着“人”的安全需求出发，凡事责任到人，杜绝安全管理缺位现象。要 坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，认真落实“四不伤害”的学习 宣传。引导职工养成良好的安全行为习惯。 良好的工作习惯一旦养成， 习惯性违 章自然迅速减少，管理流程自然畅通有序，工作效率自然持续提高。因此，企业 安全教育要在培养员工走程序化管理和标准化作业的道路上下功夫， 培养员工在 安全问题上遵章守纪、标准化作业的良好安全行为习惯。 （三）不断完善职业健康安全管理体系，提高企业安全管理水平 职业健康安全管理体系是由一系列标准来构筑的一套系统， 它表达了一种对 企业的职业健康安全进行控制的思想， 也给出了按照这种思想进行管理的一整套 方法。建设安全文化实际就是把安全文化具体贯穿于职业健康安全管理体系中， 具体应用到安全生产的实践中， 改变以往传统的、 粗放型的安全管理模式， 将现 代安全管理模式的建立与创新提升到一个新的高度，形成全新的安全管理模式。 一要坚持超前性和预防性相结合， 为企业安全的长治久安、 持续稳定打下坚实的 基础。二要坚持实践性和针对性相结合， 针对安全工作中