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新中外劳动技术服务合同范本
新中外劳动技术服务合同范本
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新中外劳动技术服务合同范本
最新中外劳动技术服务合同范本
甲 方 : _____ 国 ________________ 公 司
法定地点:
___________________(电话,电报挂号,电传)
乙 方 : 中 国 ___________________ 公 司
法定地点:
___________________(电话,电报挂号,电传)
第一条 依据甲方的梦想,乙方赞同差遣中国工程师,技术
工人,行政人员(翻译,厨师)在 ______国工作.详细人数,工
种,工龄和月薪资详见本合同附件(略) .该附件为本合同不行
切割的构成部分.
第二条 乙方人员进出中国国境和过境手续,由乙方负责办
理,并负担其花费.乙方人员进出 ______国国境的签证和在
______国境内所需办理的居留, 劳动赞同证等手续由甲方负责办
理并负担其花费.
第三条
1.乙方人员在 ____国工作时期,由甲方按本合同的规定向
乙方人员支付每个月的薪资.
2.凡工作不满一个月的乙方人员,按以下公式计算:不满
一个月的薪资=月薪资/ 30 天 ____工作天数(包含周日和官方
假日)
3.上述薪资应以乙方人员到达 ______ 国之日起到走开
- 1 -
______国之日止计算.
4.乙方于每个月底将乙方人员该月的薪资,包含加班费,列
具清单提交甲方, 甲方于清单开出之日起三天内按清单所列金额
的 75%以美元支付,并按当日牌价电汇给北京中国银行总行营
业部中国 ____________ 企业 ____________帐户,并按 ______国
____________ 银行的规定负担其手续费.同时书面通知中国驻
______国大使馆经济参赞处.
5.甲方将乙人员月薪资和加班费的 25%以 _________国
______( 钱币 ) 支付并汇给中国驻 ______国大使馆经济参赞处在
__________银行 ____________帐户.
第四条 甲方负责乙方人员从 ____________到 ____________
的旅费,并负责将此花费汇到上述乙方帐户.乙方人员从
____________返回 ___由甲方经过 ________航空企业向乙方人员
供给机票. 甲方负责乙方人员只限往或返单程的行李超重费, 其
重量为 20 公斤.
第五条
1.甲方负责乙方人员的住宿费.在工作时间和加班时间供给从居住地到工地的交通工具.负责国营医院的医疗费.
2.乙方人员的薪资和加班费不交所得税.
3.甲方为乙方人员在 ________国家保险企业投保生命保
- 2 -
险.其保险费每人为(钱币及数目) __________________
4.甲方向乙方人员供给工作服和工作需要的工具.
5.甲方供给的住宅,包含水,电,空调解必需的家具,床
和床上用品.
6.乙方人员的居住面积以下:
1)组长,工程师,技术员,行政人员为8--10 平方米;
2)其余人员为 4--5 平方米.
7.甲方向乙方供给厨房所用的饮具和旨在自己吃饭所需的
餐具.
第六条
1.乙方工作人员每周工作六天,每日工作八小时.
2.依据工作需要,甲方需要乙方人员加班时,加班薪资按
以下比率计算:平常加班为日薪资的 150%.周假日加班为日工
资的 200%.
第七条
1.乙方人员享受周日假和 ________国官方规定的节假日为
十七天.
2.乙方人员每年享受带薪休假三十天.如乙方不肯享受上
述假期或享受部分天数, 甲方应向乙方供给酬劳, 其薪资按以下
方法计算:月薪资/ 30 天 ____假期工作天数.
- 3 -
第八条
1.依据总利益的要求, 甲方有权在任何时间内停止本合同,
在这类状况下乙方人员应享受三个月或本合同所余限期的薪资,
但以最短的时间为准. 乙方人员将有权享受回 ____________的机
票.
2.在乙方梦想之外的原由此歇工,如断电,断水,资料供
应不足等, 在歇工时期甲方照付乙方人员的薪资. 但依据工作需要,甲方有权使其在其余项目上工作.
第九条 在紧迫状况下,(乙方在国内其家庭人员死亡) 甲方在获得乙方书面通知后, 对有事人员赐予两个月的紧迫事假, 并向其支付取代平常总假期的酬劳.超出两个月的限期没有薪资,对此乙方负责其旅费.
紧迫事假, 超出两个月的时间, 乙方应在两个月结束后的一个月内予以替代,并负责替代者的旅费.
第十条
1.乙方人员因工作患病或伤残,甲方在两个月内负责支付
在 ______国内的医疗费和所有薪资. 如在两个月内不可以康复, 乙方应负责替代,在此状况下的一个月内甲方负责伤者回
____________的旅费和替代者来 ____________的
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