关于试用期合同模板汇编6篇.docxVIP

PAGE PAGE 1 关于试用期合同模板汇编6篇 在不断进步的社会中，合同对我们的关心越来越大，签订合同也是特别有必要的行为。那么正式、规范的合同是什么样的呢？以下是我收集整理的试用期合同6篇，仅供参考，盼望能够关心到大家。  试用期合同 篇1 甲方：xx有限公司  乙方：xxx  甲、乙双方依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和《xx有限公司保密制度》以及国家、地方政府有关规定，双方在遵循公平自愿、协商全都、诚恳信用的原则下，经协商同意解除双方的劳动合同，并达成如下协议：  一、 甲乙双方于 年 月 日解除劳动合同。  二、 甲方连续支付乙方 年 月 日至 年 月 日的工资，共 元,于 年 月 日前打到乙方的工资卡里。  三、 甲方依据《劳动法》第四十七条的规定，赐予乙方相当于乙方 个月工资的经济补偿，共计 元，于 年 月 日一次性打到乙方的工资卡里。  四、 乙方应于 年 月 日前办理相关的离职手续，及与甲方办理劳动合同解除及劳动关系转出手续。  五、 甲乙双方解除劳动合同后，乙方不得做任何有损甲方形象或利益的行为，否则甲方除有权停止向乙方支付本协议商定的全部款项外，还有权追究乙方相应的法律责任。  六、 甲乙双方解除劳动合同后，甲方不得以任何方式对乙方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损乙方形象或利益的行为，否则乙方有权追究甲方相应的法律责任。  七、在乙方离职后两年内，乙方必需严格遵守甲方的保密制度，  防止泄露甲方的商业隐秘。甲方于 年 月 日一次性付给乙方保密费 元。  1、保密内容  (1)甲方的交易隐秘，包括商品产、供、销渠道，客户名单，买卖意向，成交或商谈的价格，商品性能、质量、数量、交货日期;  (2)甲方的经营隐秘，包括经营方针，投资决策意向，产品服务定价，市场分析，广告策略;  (3)甲方的管理隐秘，包括财务资料、人事资料、工资薪酬资料、物流资料;  (4)甲方的技术隐秘，包括产品设计、产品图纸、生产模具、作业蓝图、工程设计图、生产制造工艺、制造技术、计算机程序、技术数据、专利技术、科研成果。  2、违约责任  (1)在保密协议期内，乙方违反本协议的，应按甲方管理制度规定接受相应惩罚。  (2)在保密协议期内，乙方违反本协议，给甲方造成损失的，应赔偿全部损失，返还保密费并处1200元的罚款。  (3)在保密协议期内，乙方违反本协议，构成犯罪的，依法追究刑事责任。  3、争议  甲乙双方因履行本协议发生争议，协调未果的，可向甲方所在地劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出上诉。  八、 补充说明：  由于乙方从事本公司xx岗位，对本公司经营进展起着特别重要的作用，该岗位假如工作未交接清晰势必会导致公司工程建设等工作消失断层，会给公司带来肯定的经济损失和声誉损失，为了保障公司经营的连续性和正常进展，乙方必需与接替其工作岗位的人交接清晰，让其尽快熟识和了解岗位职责和工作内容，并在其能独立主持工作之后再办理离职手续，由双方共同交接完毕签订确认工作交接清单。  因为乙方现在还处在试用期内，三天内可以申请离职。  九、 甲乙双方没有其他争议。  十、 本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日生效。  甲方：xx有限公司 乙方：  代表人： 代表人：  年 月 日 年 月 日  试用期虽然是包括在劳动合同期限内，但是这个时间段是用人单位对劳动者是否合格进行考核，而劳动者对用人单位是否符合自己要求进行了解的期限，因此劳动关系还处于非正式状态。不过试用期解除劳动合同也应当留意，用人单位与劳动者都应当维护自己的权益。 试用期合同 篇2 甲 方：  地 址：  负责人：  乙 方：  性 别： 年龄： 籍贯： 电话：  住 址：  身份证号码：  甲、乙双方本着自愿、公平的原则，经协商全都，签订本合同，以便共同遵守。  第一条 劳动合同期限  一、劳动合同期  甲、乙双方商定，实行下列第 种形式确定劳动合同期：  1、有固定期限：本合同期限为 年，自 年 月 日起至 年 止。  2、无固定期限：本合同期限自 年 月 日开头履行，至法定条件消失时终止履行。  二、试用期  双方同意按以下第 种方式确定试用期(试用期包含在劳动合同期内)  1、无试用期。  2、试用期从自 年 月 日起至 年