公司企业生产执行力推动方案.docxVIP

PAGE 1 PAGE 1 公司企业生产执行力推动方案  公司生产执行力推动方案  TO:各部门负责人及PMC部各职员  CC:***  FM:ZZ  DATE:20XX-11-14  SUB:欠产分析统计、异常反馈管理事宜  为了实现“对内服务生产,对外满意市场”的生产管理理念,更好的推动生产计划的有效执行,完成广州办所下订单及公司下达的生产任务,从45周起,PMC部通过对公司欠产因素进行统计、分析和归类,对影响生产的因素进行初步判定和落实责任部门后,在每周周生产例会上进行公布,会后在全厂范围内进行通报。上周PMC部发布欠产分析后,在各部门的积极协作下,得到了较好的回复,但部分回复例证不充分,还是没有把欠产的真正责任找出来,为此,PMC部也只能连续维持“原判”,为了规范欠产执行力反馈、追溯和改善流程,削减部门间的矛盾和误会,特联络如下,请各部门负责人务必留意阅读和遵守。  1、欠产分析报告今后在每周一上午发各部门负责人确认,请各位领导留意查收和回复,没有回复则判定为“已默认和接受”;  2、对欠产问题,PMC部在每次例会上都期望相关责任部门有一个明确的回答并有改善的需求和改善的计划时间表,以便更好回复广州办,加强产销衔接,削减顾客投诉;  3、欠产责任判定依据资料来源于生产车间的异常通知单、品质部的不合格报告、各类联络单、车间反馈PMC部的停产通知单及物控员追料过程中发觉的异常报告等,所以大家在签异常单时,涉及本部门问题的请详述为谢;  4、各部门在回复周欠产分析的过程中,假如没有充分的理由,或理由得不到上游责任部门的认可,则按原欠产责任划定,PMC部的职能不是全厂警察,所以无法面面俱到,期望属于自己部门的责任单位,需要澄清的请各自跟进;  5、假如欠产问题严重,责任部门认为需要进行检讨重判的,可以申请另行支配开会检讨,并由总经办相关领导参与判定,PMC部在例会上不再一一作答;  6、请各部门留意明确本部门的职责和功能,避免把属于本部门要去解决的问题推给别的部门,或死不认帐,汇能是生产企业,不是辩论协会,请大家明确自己的权责;  7、各物控员在追料过程中发生欠料时一定要开具清楚的联络单交主计划存档,而需要调其它订单物料时,属于塑胶件的自己跟进处理,非塑胶件的必需跟选购协调处理,避免频繁调拨造成混乱而无法追溯欠料责任人;  8、为了加强广州办的资料追踪力度而使广州办尽快的供应资料,涉及广州办影响排产的部分,PMC部也将列入统计范畴并每周和广州办共同确认一次;  9、生产计划欠产统计口径为:PMC部供应欠产明细、欠产责任、影响台数、影响百分比,并作图描述,每周出一次周报,月底出一次月报,每季度出一次季报,年底出年度报告,报表每次都会传给各位股东、各位老总、广州办及公布全厂。  生产企业的中心课题就是生产,生产管理水平体现一个公司的综合管理水平,本方法有不具体的地方,请大家提出珍贵意见,我们期望把真正的欠产根源挖出来,然后大家一齐整改,我们不期望没有数据分析就全部说是哪个部门的责任或哪个人的责任。  PMC部  计划职责计算机职责计财职责  计量职责订单职责认证职责