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规章制度与礼仪 在课题活动中,对现状要进行把握,分析数据,找出要因,实施对策,检查效果 现地现物地确认观察,收集正确的数据,再实施下一步的行动。 数据收集的例子:记录不良品发生的个数、不良发生的部位等。 如果过于依赖经验或直觉,有时会造成错误的结果。 例如我们去买家具,不预先测量尺寸,而是凭大概的印象,购买回来的家具不一定合适。 而我们对现状的把握,只依靠坐在办公室或电脑旁边想象,远远不及到现场采集的准确。 为什么要分工? ?就算某人有很优秀的能力,但1个人能够做得出来的事情是有限度的(人并不是超人),由多数人一起去做,其做出来的效果才会大。每个人都有他自己的特色(优点),所以好好去灵活运用才可以。 ?有的人是制作方面比较优秀,有的人是画画优秀,有的人是喜欢理论性地考虑问题,有的人是交际方面优秀等等,如果所分配的职责合乎他本人的特长,那么会更加提高本人的能力和积极性。 小组成员在分工时,应主动提出自己希望担当的任务,如果被分配到以前没做过的任务,也应努力地去学习如何完成该项任务,从而获得成长的快乐。 在课题活动中,可以运用QC7个工具,以数据支撑活动中各个环节。 小组成员应了解QC7道具的用法,主动向小组长或课题长学习相关的知识,提高自己的数据运用和处理的能力。 * QC小组活动的运营 ——小组成员篇 人才培养中心 1.QC是? 活动目的 2.为了制造出良好品质的商品
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