设计总监设计岗位职责设计总监设计职责任职要求.docxVIP

PAGE 1 PAGE 1 设计总监设计岗位职责设计总监设计职责任职要求  设计总监设计岗位职责  职责描述:  ?管理公司设计部门,领导设计团队;  ?能对产品市场发展趋势有时尚元素洞察;  ?负责公司品牌产品设计和研发(创意文具及其他相关产品);  ?对市场主流工艺、材质、结构等需有一定了解和研究。  ?负责设计团队的项目风格把控,项目进度,工作效率及团队日常工作调度;  ?负责团队新人的培训工作,不断提高团队设计水准  任职要求:  ?3年以上文具或者日用家居行业经验  ?本科以上学历,平面设计、视觉传达、家纺设计或美术类相关专业  ?2年以上设计团队管理经验  ?接受能力强,有过硬的美术功底、设计和审美能力,能娴熟使用CorelDRAW、Photoshop、Illustrator等设计软件;  ?工作主动积极、执行力强、责任心强、有良好的职业素养。  篇2：设计支持岗位职责设计支持职责任职要求  设计支持岗位职责  工作职责:  负责自制节目由制作至上线全程创意设计支持,包括节目视觉体系的建立、节目视觉规范的实施;  节目海报创意设计执行、宣传片创意拍摄执行;节目包装、舞美、节目页面等视觉呈现工作;  在项目实施过程中进行执行流程管理及执行品质把控,对执行物料的执行预算、流程管理、产出品质负责;  任职要求:  大学本科及以上学历,广告、设计、艺术、影视相关专业,具备良好的美术基础及审美能力;  5年以上广告创意、平面设计、影视制作相关工作经验,在广告、设计、品牌、媒体、影视、网络平台及机构从事创意、策划、设计相关工作,并具备一定的团队管理经验;  熟识平面、影视类宣传物料制作流程,熟识网络视频行业,热爱互联网,热爱创意设计;  擅长沟通,爱岗敬业,具备良好的沟通能力;  拥有国内外设计制作资源及人脉;  篇3：设计运营岗位职责设计运营职责任职要求  设计运营岗位职责  工作职责:  负责企业微信产品的数据分析与用户增长。  1.负责数据分析。通过产品与市场的核心指标监控,快速调整运营策略;通过新增路径与企业生命周期分析,挖掘新增潜力;通过用户行为模型、关系链模型等专项分析,辅助制定产品和运营策略。  2.创新运营工具。洞察企业各角色的痛点,转化为有效的运营工具,快速拉动企业使用,从而达成核心指标。  3.拓展线上渠道。挖掘精准有效的线上流量与合作场景,提升新增企业来源。  4.策划运营活动。策划社交传播、嘉奖机制等运营活动,增加产品曝光与用户粘性。  任职要求:  有两年以上产品运营经验,熟识从用户拉新到促活的流程和常规方法;  对数据敏感,擅长通过数据分析,发觉问题并找出增长点;  理解业务,能结合业务去设计运营功能来达到增长目标;  规律和分析能力强,有自驱力和责任心。  篇4：设计工程师岗位岗位职责设计工程师岗位职责任职要求  设计工程师岗位岗位职责  职责描述:  1、协作设计经理进行方案设计或方案细化工作  2、能独立进行项目的方案设计和扩初设计;  3、项目方案初步规划,找出抱负空间,扩初设计,进一步细化设计达到施工要求;  4、在空间合理布局基础上,推敲装饰园林景观设计作品的细部处理,保证其品质;  5、能与各部门建立顺畅的沟通,能汇报方案;  6、听从领导的其它工作支配  任职要求:  1、要有创造性思维。  2、装饰、景观设计、园林、环境艺术、建筑等相关专业,本科以上学历。  3、2-4年方案设计工作经验,有知名项目的成功设计案例。  4、对项目方案有较强的掌控能力和口头表达能力,设计思路开阔,从理论角度对景观设计有独特的见解,对景观设计有一定的敏感性,有创新意识。  5、具备良好的手绘能力、景观方案设计及较强的文案撰写能力,能完成方案细化设计及扩初设计的全过程工作。  6、工作积极,责任心强,具有较强的学习能力、沟通能力、团队合作的能力,并听从领导的工作支配。能承受较大工作压力。  7、娴熟使用AutoCAD、Photoshop、sketchup等专业绘图软件及常用办公软件。