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人事专员述职报告 敬重的领导：  您好，我叫xx，于xx年3月30日入职，担任公司人事助理一职。转瞬我进入已经两个多月了，进入公司期间我主动仔细的学习公司的规章制度、熟识公司组织架构、企业文化，在主管领导的指导和同事们的关心下，我很快熟识工作内容、进入工作角色，能够独立完本钱职工作，在此对领导和同事们表示诚心的感谢，下面就我入职两个多月以来的工作内容做出如下总结：  我所在的岗位是人事助理，主要负责工作有以下几部分：  1、员工劳动关系，首先是公司全部员工的档案的管理，人事档案是人力资源管理的重要组成部分，它记述和反映个人工作履历。我的工作是以个人为单位收集并整理档案相关资料，集中进行保存以备查考。人员档案是公司合理用人、选人的重要基础。其次是每个月入职、离职员工劳动关系的建立和解除，按时到劳动部门进行劳动合同备案和解除，同时负责在职员工的劳动合同到期后的续签等事宜。  2、社会保险，每月根据人社系统的统一要求，对公司员工社保、医保新增和削减人员进行上报，准时更新，同时预备公司员工的社会保险费用缴纳的相关材料，到社保医、保窗口进行相关业务的办理，准时将社保、医保核定单返回公司进行后续工作。  3、工伤工作，员工在职期间发生工伤事故，负责工伤的申报，伤残等级鉴定申报和后期医疗费用核销及伤残赔付费用的办理工作。  4、培训工作，主要负责监督公司各部门及下属子公司每月培训打算的完成状况，并且对每月的培训进行统计，同时作出企管部培训打算。  结合工作实际，在以后的工作中我继续加强人力资源学问、劳动法规以及政策性学问的学习，建立危机意识，以仔细、勤劳、务实的看法鞭策自己，以主动进取的状态为公司更好的服务。以上是我近两个月以来工作状况的总结，在工作中难免存在缺乏之处，望领导给予指正。