2022年校研究生会春季招干培训手册v13.docxVIP

研究生 研究生会 Graduate Union of University Graduate Union of University of Science and Technology of China PAGE 43 中国科学技术大学 2022春季招干工程组 二〇一三年二月 目录 TOC \o 1-3 \h \z \u 第一局部培训须知篇 3 1.研究生会干部培训日程安排表 3 2.中国科学技术大学研究生会干部考核须知 4 第二局部工作制度篇 5 1.中国科学技术大学研究生联合会章程 5 2.中国科学技术大学研究生会局部工作制度摘编 10 3.中国科学技术大学研究生会概况 20 4.中国科学技术大学研究生会工程制运作流程 25 第三局部技能标准篇 29 1.新闻稿的撰写和发布 29 2.青春科大、校研究生会网站新闻图片处理方法 32 3.如何进行活动场地的申请 35 第四局部附录 37 附录一 中国科学技术大学研究生会活动方案书范本 37 附录二校研究生会2022-2022学年第一学期第七次工作例会会议纪要 40 附录三新闻稿例如 41 培训须知篇 研究生会干部培训日程安排表 中国科学技术大学研究生会2022年干部培训于3月3日正式开始，培训时间为期半个月，培训考核包括出勤、笔试、工程模拟、无领导小组讨论、新闻稿及工程见习等方面，最终通过考核的同学参加研究生会的各职能部门，成为校研究生会的一名学生干部。 培训日程安排如下： 中国科学技术大学研究生会干部培训日程安排表 时间/地点 内容 备注 3月3日 〔周日〕 上午 8:30—11:30 东区2105 招干大会 1、现场报名 2、校研究生会简介 3、老干部交流 4、培训相关介绍及本卷须知 5、研究生会组织建设和规章制度介绍 下午 14:30—17:30 东区2105 各部门介绍 工程负责人介绍最近工程 公布进入培训人员名单 3月9日 〔周六〕 上午8:30-11:30 西活 素质拓展 下午 14:30-17:30 西区 部门工作和工程工作讲解 新闻稿培训 工程模拟介绍〔课上只介绍，具体模拟由课下一周时间完成〕 时间地点待定 参加女生节开幕式总结会，并撰写新闻稿 3月16日 〔周六〕 上午 8:30-11:30 西区 无领导小组讨论 下午 14:30-17:30 西区 工程模拟点评 笔试 3月17日 〔周日〕 18:30—22:00 校团委会议室 面试 面试详情见校研究生会网站发布 中国科学技术大学研究生会干部考核须知 一、考核评分机制： 本次春季招干采取全方位的考核评分机制，从出勤、笔试、工程模拟、无领导小组讨论、新闻稿及工程见习等方面进行考核，并结合面试表现决定能否参加校研究生会。具体考核方法如下： 整个评分机制中以百分制：出勤考核占30%；工程模拟，无领导小组讨论，新闻稿及工程见习〔此项自愿〕共占30%，这两个局部〔共60%〕由各组小组长负责打分；笔试成绩占40%。 二、具体方法： 整个培训过程中共有6次出勤，每次算5分，迟到或请假扣3分，无故缺席扣5分。 工程模拟占10分，由组长依据评分方法根据组员在模拟工程中的表现打分。 无领导小组讨论占10分，由组长依据评分方法根据小组成员在讨论过程中的表现打分。 新闻稿及工程见习占10分，组员要在3月17号中午十二点之前将新闻稿提交给各组长〔新闻稿内容为女生节开幕式实施会、开幕式现场或者总结会，未处理照片会由工程组及时发给大家，相关技能请参见培训材料第29-34面〕。组长根据新闻稿及工程见习表现情况给出评分。 工作制度篇 中国科学技术大学研究生联合会章程 〔2022年5月9日经第三次研代会通过〕 第一章　总　那么 第一条　中国科学技术大学研究生联合会，是在校党委的领导下和校团委的指导下代表中国科学技术大学全体研究生的群众性学生组织，本会依照国家法律法规、学校规章制度和自己的章程，独立自主地开展工作。 第二条　中国科学技术大学研究生联合会的根本任务 1．遵循和贯彻党的教育方针，坚持四项根本原那么，坚持以培养“四有〞人才为中心，坚持贯彻“所系结合〞的办学方针，以建设世界一流研究型大学为目标，弘扬“红专并进，理实交融〞的校风，带着全校研究生勤奋学习、刻苦锻炼、全面成才； 3．发挥学生组织的引导作用，维护校纪校规，带着广阔同学创造良好的校风、学风，建设良好的教学、学习、生活环境； 4．积极组织和开展丰富多彩的校园文化活动，致力于校园精神文明建设，充分重视科技、文化、艺术、体育与社会实践等多方面活动，以到达陶冶同学情操，提高同学综合素质，促进同学全面开展的目的。 5．协助校内各党政机关开展相关工作； 第三条　本会参加中华全国学生联合会，成认 中华全