新员工培训与引导.pptxVIP

团 队 制 胜---新员工培训与指导;？;如何解决这些问题呢？;目 录:;新员工培训的定义;良好的新员工培训有哪些好处？;你感到受欢送吗？ 你被介绍给你的同事了吗？ 你是否收到了有关资料〔员工手册、公司纪律等等〕 你了解了公司的历史和未来的方案了吗？ 公司的待遇是否得到了一个明白的交代？ 具体工作分配时是否得到指导和培训？;新员工的培训必须的内容;新员工引导的具体工作;第一天会给人留下深刻的印象。 解决新员工心理上的顾虑。 办公的环境，员工的工作状态，仪表服饰等等， 注意：你的一举一动都影响着新员工。; 第一天使新员工放松 在一个友好、放松的气氛下把新员工 介绍给每一个人。 表示对新员工的欢送 一起共进午餐 一个小型的欢送会 热情、主动的帮助解决任何疑问。 准备好办公用品、名片以及 其他工作中必须的东西。;注 意;目 标; 稳固新员工参加组织的决心 提供一个培训的根底 让员工放松 为新员工留下良好的第一印象 良好的人文环境;具体的培训步骤与内容;引导建立正确的自我意识 解释待遇 了解公司 认同企业文化 了解公司管理政策及制度 了解自己的职务〔责任、权限、义务〕 熟悉前后工序环节 掌握必备技能;参观工作场所 新员工越快的知道什么东西在哪儿，怎么运作就越快的投入工作。 完成书面工作 布置任务 新员工常常会因为没有被分配有意义的任务而产生厌倦感。他们渴望展示他们的技巧，应该利用这种心理，较早的分配任务给他们，并加以适当的鼓励，这样会增加他们对未来工作的自信心。 ; 结束一天的工作 不要忘记花时间与新员工进行私下相处交流！;切 记:;好书推荐:;优秀网站:;让我们共同努力; 谢 谢大家！;9、 人的价值，在招收诱惑的一瞬间被决定。7月-217月-21Sunday, July 11, 2021 10、低头要有勇气，抬头要有低气。14:57:5814:57:5814:577/11/2021 2:57:58 PM 11、人总是珍惜为得到。7月-2114:57:5814:57Jul-2111-Jul-21 12、人乱于心，不宽余请。14:57:5814:57:5814:57Sunday, July 11, 2021 13、生气是拿别人做错的事来惩罚自己。7月-217月-2114:57:5814:57:58July 11, 2021 14、抱最大的希望，作最大的努力。11 七月 20212:57:58 下午14:57:587月-21 15、一个人炫耀什么，说明他内心缺少什么。。七月 212:57 下午7月-2114:57July 11, 2021 16、业余生活要有意义，不要越轨。2021/7/11 14:57:5914:57:5911 July 2021 17、一个人即使已登上顶峰，也仍要自强不息。2:57:59 下午2:57 下午14:57:597月-21