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公司着装要求通知范文 1. 统一工装的通知怎样写 关于上班时间统一着装的通知公司所属各部门：为提升企业抽象和管理水平，公司打算从2008年8月25日（星期一）起，实行员工上班时间统一着装。  现将详细事项通知如下： 一、着装标准（一）男员工5~10月：夏裤、衬衣（长袖或短袖）。1~4月、11~12月：衬衣、西服、领带。  （二）女员工5~10月：夏裤、裙子、衬衣（长袖或短袖）。1~4月、11~12月：衬衣、西服，可搭配丝巾。  二、相关要求（一）要求统一着新工作服上班，必需配穿皮鞋或有带凉鞋，不得穿拖鞋。（二）没有工作服的员工着装必需干净、大方、得体。  （三）员工上班应留意将头发梳理划一，男职员要求发不过耳，并一般不准留胡子；女职员上班提倡化淡装。 四、检查综合部不定期对各部门员工着装状况进行检查，不按规定着装者每次罚款50元。 2. 谁帮我写一份规范仪容仪表的通知 公司关于规范公司员工仪容仪表有关问题的通知为了树立公司员工的良好抽象，加强公司的规范管理，现就规范员工着装等问题通知如下：一、各级机关部门员工着装要求（一）员工在上班时间内，要留意仪容仪表，着装得体、朴实、大方、干净。  （二）鼓舞员工上班时着工作装，不得穿各类奇装异服。1、男员工着装要以清新、干净的衬衫、深色西装或夹克衫为主。  严禁穿着无领、无袖、花色上装；下装应穿长西裤结皮带，款式和颜色严肃、得体，以深色或中性色为主。严禁穿短裤、运动裤。  2、女员工着装应以严肃素雅、大方得体的深色职业套装为主。严禁穿紧身、暴露、颜色过分艳丽的衣服，严禁穿无袖及低胸上衣、吊带装、超短裙、短裤或运动装等。  （三）员工上班时，应将头发梳理划一。男员工不得留长发，胡须应准时修剪；女员工不得浓妆艳抹，不得染彩发，不得留怪异发型，不得佩戴繁杂饰物。  （四）员工上班时，皮鞋和其它鞋类应保持光亮或清洁，鞋后跟不得钉铁掌，严禁穿休闲凉鞋和拖鞋。二、检查考核（一）各单位、各部门应加强对员工仪容仪表方面的管理和要求，督促员工盲目恪守公司的规定。  （二）员工着装作为劳动纪律考核的重要内容，人事劳资处、督查处将定期、不定期地组织检查，并严格考核。（三）对于违反公司着装要求的行为，公司劳动纪律检查考核部门将针对详细状况进行相应的惩罚和通报批判。  特此通知 XX公司人事部 2021年8月3日。 3. 统一穿工作服的通知 关于统一着工作服的通知（范文）：  全体员工：  为了树立公司统一、规范的企业员工抽象，提升企业文化，强化企业管理，规范员工行为，保障员工在生产工作中的平安与健康，根据总公司的要求，结合公司的实际状况，公司现实行上班时间统一着装的要求，现将有关规定通知如下：  1、从*月*日（本周三）起，全体员工工作时间必需着工作服，穿与工作服相称的鞋袜，不得穿拖鞋进入厂区，保持良好的精神风貌，树立良好的公司抽象。  2、凡是进入车间的人员，必需做到“两穿一戴”（穿工作服、工作鞋、戴平安帽），确保人身平安，做到平安生产。  3、员工要爱惜、妥当保管工作服，留意仪容仪表，务必保持工作服干净、得体、正常穿着，并且做到常常换洗。  4、在规定时间及要求场合内未着规定工作服的，除通报批判外，每次罚款50元，一个月内违反规定3次及以上的，扣发当月绩效工资。  5、公司将派专人对员工着装行为规范进行不定期抽查，请大家乐观协作。  XXXX公司  综合管理部  *年*月*日  参考文献：/link?url=w8fTmRut5_3PwwUguxgD9ztdkep_P1N1l-gidp01cnOpfwREITZwtDbUhS4qFzNc1pvXQHiQGWveoIR8aRaAw6u__HyUpr7T7jdMG62dAFW 4. 公司要求员工穿工作服的通知怎样写 关于统一穿工作服的通知  各位员工：  为了树立公司统一的企业员工抽象，体现企业文化，规范员工行为，公司实行上班时间统一穿工作服的要求，现将有关规定通知如下：  1、员工须于周一至周五工作时间统一穿公司分发的职业服。  2、员工要爱惜并妥当保管工作服，留意仪容仪表，力求着装干净、大方、得体，充分体现职业风格。  3、在规定时间及要求场合内未着规定工作服的，公司将赐予通报批判。  4、公司会派专人对员工着装行为规范进行不定期抽查，请大家乐观协作。  工作服是为工作需要而特制的服装，也是职员统一着装的服装。一般是工厂或公司发放给职员统一着装的服装，我称之为工作服。随着工作服行业的不断进展，