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Megan精品文档 PAGE 1 个人考察报告 　　【个人考察报告一】 　　，男，1951年6月出生，汉族，××人，1973年8月參加工作，1975年8月入党，在职大专，1985年8月师专函授中文专业毕业，现任劳动人事局副局长。该同志主要表现是： 　　一、能自觉坚持学习，努力提高政管理论和业务水平。 　　该同志能自觉学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，努力实践“三个代表”重要思想;能认真学习领悟党的一系列方针、政策，学习与工作相关的法律法规知识，并能理论联系实际，在工作中加以应用。该同志在多个部门工作任职过，每到一个新的工作岗位，都能以极大的热情和钻劲，学习本专业的知识，适应新的工作。由于他酷爱学习，勤于思考，政管理论素养和业务水平得到了不断提高。 　　二、政治立场坚毅，能与党组织维持一致。 　　该同志讲政治、讲正气、讲党性，在历次重大的政治事件中都能立场坚毅，旗帜鲜明地与党中央维持一致，站在人民大众的立场。“*”中没有參加造反组织和“打、砸、抢”活动;在“*”动乱期间，坚持反对动乱;本人以及亲属没有參加“*”及其他邪教组织。 　　三、有较强的工作能力和和谐能力。 　　该同志在实际工作中能较好地贯彻执行党的方针、路线和政策，独挡一面地开展工作，解決工作中遇到的困难和问題。在任党政办公室副主任和劳动人事局副局长期间，根据上级领导交办的工作，提出工作思路，创造性地开展工作，积极探索劳动人事管理的科学化、规范化、制度化的途径和办法。和谐解決了××村因劳力安顿长期上访的问題，在招商引資和和谐服务工作中也取得了显著成绩。 　　四、工作认真，事业心强，业绩突出。 　　该同志无论在原经协委工作，还是在工作期间，都能勤勤恳恳，任劳任怨工作，出色地完成组织交给各项任务，先后被授予全省经协系统先进工作者、优秀共产党员、招商引資先进个人;在主持劳动人事局工作期间，先后被市人事局授予人事年报工作先进单位、工資统计先进单位，被授予招商引資先进集体、文明创建先进集体;在国防工办工作期间，受到省国防工办屡次表彰。 　　五、作风严谨，遵紀守法，清正廉洁。 　　该同志不论是在上班工作时间，还是八小时以外，均能够严厉要求自己，自觉遵守法律法规，遵守各项规章制度。在任劳动人事局副局长、国防工办副主任期间，作为单位主持工作的牽头人，能做到办事不推诿，遇难不回避，身先士卒，为人表率。能与其他同志处理好工作关系，在科学分工的基础，坚持协作和配合，充分调动了大家的积极性和创造性，围绕招商引資，和谐服务和基础建设的重点工作，立足岗位职责和领导交办的工作，献计献策。 　　在招商引資、和谐服务中能够做到既热情服务，又坚持原則，工作中一般不接受吃请。在负责××办公楼建设和购置办公楼用品工作中，坚持按规定办事，办事谈事，多人參加，公开透亮;签合同訂协议，讲程序、讲原則，逐级汇报，做到不贪不占，不损害集体利益，努力做到清正廉洁。 　　在持续十年的年度考核中，都是称职以上等次，其中1995年度、1996年度和20xx年度被评为优秀等次。 　　该同志在助理调研员民主举荐中，获得46张举荐票，占收回58张有效票的79.3，有较好的群众公信度。 　　【个人考察报告二】 　　该同志思想政治素养较好，大局意识和全局观念强，能认真贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观要求，坚持党的基本路线方针，在政治上、思想上、行动上自觉与县委、县政府维持高度一致。能认真坚持政管理论学习，以及学习市场经济、法律法规、现代林业科技等知识。在原則问題上立场坚毅，旗帜鲜明。 　　事业责任心强，工作勤勉、务实、严谨、待人谦和，乐于接受场党委和行政上的分工，在工作中能积极与分管科室交流，听取正确的意见和建议，并能积极主动与主要负责人进行思想、工作上的沟通汇报。作风民主，集体荣誉感强，工作上能做到分工不分家，积极和谐配合好其他班子成员的工作，自觉维护班子团结。 　　工作能量强，工作经验丰富，组织和谐能力强，担任林场领导职务多年。在工作实践中，能带头发扬吃苦耐劳、乐于贡献的精神，积极深入第一线执导和催促生产、林政等各方面的工作，不断改进和完善工作方法，使林场历年的生产计划得到全面完成，生产质量稳步提高。为解決林场生产資金不足和提高造林质量，积极向场主要领导建言献策，结合党员活动，让党员带头承包林业生产，大胆引入职工个体資金，进行林场个人股份造林，有效解決了造林任务大，資金短缺的矛盾。群众观念强，在工作中讲求干实事、求实效，能广泛听取各方面群众意见，体贴民情，积极解決职工工作、生活中矛盾困难，使林场工作和经济发展环境一直维持和谐稳定，促进林场各项事业发展。 　　作风务实，工作业绩好。近三年來，该同志先后分管过林业生产、计财、林政、行政日常工作及组织宣传工作。其分管的林业生产工作20xx年完成山上造林4990亩，20xx年“