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员工试用期工作表现考核表 被评价者个人资料： 姓名 : 性别： 年龄： 部门： 评估日期 : 任职时间 : 职位 : 评价标准和操作说明 : 请在适当的栏内填写等级对应的字母。 A 。(10 分） 出色，绩效特别优秀，并始终超越本职位常规标准要求 B. （8 分） 优良 ,工作绩效经常超出本职位常规标准要求 C. （6 分） 可接受，工作绩效经常维持或偶尔超出本职位常规标准要求 D. （4 分） 需改进，工作绩效基本维持或偶尔未达到本职位常规标准要求 E. （2 分） 不良，工作绩效显著低于常规本职位正常工作标准的要求 评分等级 工 作 相 关 评 价 因 素 描 述 主管 自我