工会财务大检查报告.docVIP

工会财务大检查参考报告 我想和你分享工会的财务检查报告。我希望这对你有所协助。 工会财务检查报告 一是加强领导，精心规划 为确保全市工会财务检查工作的顺利开展，市总工会于2008年4月初成立了鲁西市工会财务检查领导小组。组长为市总工会主席闵永胜同志，副组长为市总工会副主席兼经济审计委员会主任李蔡平同志，成员均为市总工会财务审计办公室同志。按照我市工会的实际财务情况，现发布《潞西市总工会关于开展全市工会财务工作大检查的通知》。该文件对工会这次严峻财务检查的目的、范围、内容、方法、步骤和时间作了严格的规定和详细的解释。它强调，所有基层工会都应把这次严峻财务检查作为今年的主要工作列入重要议程。董事长应亲身负责“最高领导者”工程，并对其负总责。 鉴于本次大检查时间紧、任务重、覆盖面广，部分乡镇地处偏远山区，交通和信息不便，市总工会专门对内部人员进展了大检查相关知识和要求的培训，特别是《工会财务情况自查表》的表对表关系，要求员工能够答复基层工会在大检查中提出的难题，及时搜集、检查和总结，并对五个基层工会进展抽查。通过各方积极努力，全市工会财务工作检查各项任务已按程序逐步完成。 二.根本信息 鲁西市总工会有225个基层工会。此次检查共发放自查表225张，其中行政单位67张，事业单位61张，企业97张，自查表167张，其中行政单位67张，事业单位59张，企业41张。通过认真核实和总结，2006-2007年全市基层工会根本情况如下:2006年底全市职工人数为11173人，平均年薪为15699元，年薪总额为17540.49万元，全年应计工会经费的2%为358万元，实际分配78.18万元全年工会经费40%上缴130.42万元(含10%和5%)，其中实际上缴45.24万元，上缴率为34%。全年财政支持6938人，人均年收入18424元，年薪总额127825700元。累计工会经费的2%为255.55万元，实际分配40万元(包括职工工资、办公室工作和帮扶经费等)。)；征收2%工会经费40，200元；总工会的年度预算是16.1万元。截至2007年底，全市共有员工11，710人，平均年薪17，996元，年薪总额210，733，200元。全年累计工会经费2%，累计412.47万元，实际累计工会经费2%，累计93.85万元，收款率22%。全年累计工会经费40%，158.44万元(含10%和5%)。实际上，应计473，200元，收款率为29%。年末，财政支持7025人，年平均工资22061元，年工资总额15497.85万元。财政计提工会经费2%，拨付309.96万元，实际拨付45万元(包括职工工资、办公费用、补助款等)。)。地点税征收工会经费的2%，442，500元。 总工会的年度预算为188，800元。 依法催促企业每月将全体职工工资总额的2%分配给工会支付工会经费，设立集中资金存款账户，建立资金归集台账，认真登记企业逐月处理的工会经费总额，并按实缴比例处理国家总工会经费。 2007年，它获得省总工会对文化宫俱乐部“穿衣服戴帽子”建立基金的7万元补贴。目前，文化宫俱乐部“戴帽穿衣”工程正在施行，建立资金仍留在银行，但未挪作他用。中央政府共拨款7万元用于贫困职工的医疗、生活保障和救助，6.18万元用于“贫困生”，其余8.22万元用于赞助。 三、建立健全工会财务治理制度 按照《会计法》及工会财务会计制度和上级工会的相关要求，结合工会的实际财务情况，制定和完善工会财务治理制度，包括会计岗位责任制、内部操纵制度、内部审计制度、固定资产治理制度、现金银行治理制度和专项资金治理制度等。通过制度建立，加强财务治理，严肃财经纪律，严格报销程序，完善报销程序，标准内部操纵，落实工会财务工作的相关政策。 以上是对工会财务检查报告的介绍。我希望这对每个人都有协助！