LOGO ) 六、5S的推进要领 第五十七页,编辑于星期二:四点 四十三分。 (一)整理的推进要领 现场检查:所在的责任区域进行全面检查,包括看得到和看不到的场所。 制定标准:“要”和“不要”物品的判别。 清楚不要品。(设定暂存区域,废弃识别) 适度定量:调查物品使用量,规定现场保管量。 制定物品废弃条件及处理方法。 自我检查:每日巡查,整理现场。 第五十八页,编辑于星期二:四点 四十三分。 (二)整顿的推进要领 分析现况:落实整理工作,规划作业流程。 物品分类:确定物品放置场所、方法及标识。 定置管理:“定位”、“定品”、“定量”。 第五十九页,编辑于星期二:四点 四十三分。 (三)清扫的推进要领 管理干部以身作则,人人参与。 建立清扫责任区,责任到人,不留死角。 清扫、点检,保养有效相结合。 杜绝污染源,建立清扫制度,形成规范。 第六十页,编辑于星期二:四点 四十三分。 (四)清洁的推进要领 落实前面3S工作。 监督管理,推进5S活动标准化。 制定评审方法与奖罚制度。 高层主管亲自算定样板场所,坚持监督检查。 第六十一页,编辑于星期二:四点 四十三分。 (五)素养的推进要领 持续推动前面4S至习惯化。 制定共同遵守的各项规则、制度。 制定礼仪守则。 教育培训。(新员工职前教育加强) 推动各种精神提升活动。(早会,礼貌活动等) 第六十二页,编辑于星期
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