90后员工当道下的企业文化建设-531论坛主题演讲.docx

2014 ，企业之变 —— 2014 年企业管理“ 531 ”论坛主题演讲文字实录 今天中国社会发展面临着很多的挑战， 其中一个挑战是我们社会资本的缺失， 而这种社 会资本的缺失其中最重要的一种资本叫社会信任。 大任研究院发起的 531 论坛非常重要的一 个事情是， 我们要建立起在这个平台里的一种信任， 我们相信这种信任它能把各种有生的力 量的结合在一起。——南京大学 MPA中心主任 周建国 2014 年 1 月 24 日，由大任研究院、南京大学、江苏电视台和《管理学家》 杂志社联合举办的企业管理“ 531 论坛”在南京大学举行。此次论坛以“ 2014， 企业之变”为主题， 在十八届三中全会新政之后， 围绕着市场的最新变化， 从 “前 瞻 5 年、规划 3 年、备战 1 年”出发，深入研讨企业管理创新的重大理论问题和 实践问题，为企业 2014 年的发展决策提供贴身指南。南京市国资委、江苏省品 牌协会、南京城市轨道交通发展协会、南京地铁、中国银行、南钢集团、江苏中 豪集团、埃斯顿自动化、大任咨询等近两百名政府、行业组织、企业的高层领导 参会，现场共商企业应变策略。 本届论坛邀请到南京理工大学教授朱必祥、 中国