工会支部书记岗位说明书.docxVIP

工会支部书记岗位说明书 岗位名称 支部书记 所在部门 工会 所在班组 岗位定员 1人 直接上级 工会主席 直接下级 退休支部副书记 所辖人员 所有退休职工 职责表述： 负责做好全矿退休职工的建档及管理工作，掌握退休职工的基本信息。 做好全矿困难退休职工摸底、建档工作，将组织上对困难退休职工的帮助落到实处 负责工会做好工病亡遗属冬季取暖救济金造册发放工作 搞好退休职工的业余活动。 经常深入基层，了解老职工思想动态，做好思想工作，保持矿区稳定。 职责一: 基本信息档 案管理 工作 任务 1、所有退休职工基本信息管理 对所有退休职工建立健全基本信息档案，内容包括退休证、身份证复印件，相片，家庭住址，联系电话等，以方便了解退休职工的生活状态。 2、所有困难退休职工的信息管理 在调查摸底的基础上，建立健全并及时更新所有困难退休职工的档案，了解致困原因，上报上级组织，将组织上对困难退休职工的帮助落到实处。 3、所有工病亡遗属的信息管理 将所有工病亡遗属建立信息台账，掌握参加社会养老保险和未参加社会养老保险遗属人员状况，协助上级组织做好工病亡遗属冬季取暖救济金和一年一度慰问金的发放工作。 职责二： 日常活动管理 工作 任务 1、日常娱乐活动管理 2、负责退休职工的日常娱乐工作，引导老职工积极参与到健康、文明的娱乐生活中，以轻松、愉悦的心情过好退休后的业余生活。 3、节日性活动组织 逢重大节日或根据有关文件要求，组织退休职工进行娱乐项目竞赛，调动大家的参与积极性，做到老有所娱，老有所乐。 职责三： 退休职工的思想管理 工作 任务 退休职工的思想动态工作 2、深入职工当中，及时了解退休职工的思想动态，特别是在热点或敏感事件期间，做好个别退休职工的思想安抚工作，以维护矿区稳定。 权力： 1、一切不利于退休职工安全的活动，有权停止。 2、对病亡退休职工或遗属信息造假，以继续骗领养老金的行为，有上报有关单位停止发放的权力和义务。 工作协作关系： 内部协调关系 XX煤矿工会、人力资源部、党委组宣部 外部协调关系 灵武片区退管办，集团社会事务部退管中心 任职资格：（胜任此工作要求的基本素质、教育水平等） 教育水平 专科及以上学历 专业 不限 工作经验 5年以上本企业或煤炭企业工作经历 能力要求 熟悉国家和地方有关政策法规、具有较强的组织管理和综合协调能力；具备发现问题、处理问题的能力 个性特征 外向开朗、尽心尽责、富有亲和力 生理特征 身体健康，满足岗位需求 所需培训 国家和地方相关养老保险的政策法规 工作特点： 工作场所 退休职工生活聚居区娱乐活动室 工作方式 活动室管理职工文明娱乐活动为主，不定期深入困难职工家中了解情况 工作时间特征 8小时固定工作制，周末不固定休息。极少出差。 工作环境 人来人往，娱乐声嘈杂，总体环境较差 备注：