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- 2022-02-15 发布于上海
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企业的考核制度
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2020 年 6 月 23 日
资料内容仅供参考,如有不当或者侵权,请联系本人改正或者删除。
经过实践 , 结合自身企业的特点 , 我制定了如下考核制度 , 仅供
各同行参考并指出意见。
考 核 制 度
一、 总则
第一条 为加强和提升员工绩效和本公司绩效 , 提高劳动生产率 ,
增强企业活力 , 调动员工的工作积极性 , 制定此考核
制度。
第二条 绩效考核针对员工的工作表现。
第三条 本制度适用于公司内所有员工 , 包括试用期内的员工
和临时工。
二、 考核方法
第四条 对部门经理以上人员的考核
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