心内科重点专科(学科)科室发展规划报告.pdf

. . . . . 内四科（学科）科室发展规划 （2016年--2018年） 一、学术队伍建设 1、人才培养计划 目前心血管内科有高级职称人员1名，中级职称2人，初级 职称4人，需每年至少送1名医师至上级医院进修学习。并 每年至少参与2-3次短期专科培训班每年至少2次参加全国 或区内年会，了解心血管专业最新动态。3 年内每年培养至 少2-3名介入医生。 2、人才引进计划 目前科内人员仍紧张。初步规划3年中至少引进高级职称介 入医生1名，初级职称医师3名，需医院支持。 二、专科建设发展的目标和任务 1、专科建设发展的总体目标 争取3年内心血管内科在XX市处于绝对领先地位。能够开 展心血管介入治疗，建设成为集心血管疾病预防、治疗、康 复为一体的满洲里市的心血管中心。 2、专科建设发展的具体任务 实现心血管发展的总体目标：需要分三步走： 1、需要引进 人才，培养自己特色人才。2、需借助上级医院的力量开展 可编辑 . . . . . 介入技术。3、逐渐形成自己的特色，能独立解决心血管的 急重症。建成XX市绝对的心血管中心。 三、科研工作及业务创新 3 年内以心血管介入技术作为科研工作的切入点，引进及独 立开展心血管介入治疗，添补XX市心血管技术的空白。 四、需要医院帮助协调解决的问题 1、需要医院资金、设备的投入； 2、需要医院协调引进心血管专业的专科人员； 3、需要医院加大培养自己的心血管专业的专科技术人员。 1. 若不给自己设 限，则人生中就没有限制你发挥的藩篱。2. 若不是心宽似海，哪有人生风平浪静。在纷杂的尘世里，为自己留下一片纯静的心灵空间，不管是潮起潮落，也不管是阴晴圆缺，你都可以免去浮躁，义无反顾，勇往直前，轻松自如地走好人生路上的每一步3. 花一些时间，总会看清一些事。用一些事情，总会看清一些人。有时候觉得自己像个神经病。既纠结了自己，又打扰了别人。努力过后，才知道许多事情，坚持坚持，就过来了。4. 岁月是无情的，假如你丢给它的是一片空白，它还给你的也是一片空白。岁月是有情的，假如你奉献给她的是一些色彩，它奉献给你的也是一些色彩。你必须努力，当有一天蓦然回首时，你的回忆里才会多一些色彩斑斓，少一些苍白无力。只有你自己才能把岁月描画成一幅难以忘怀的人生画卷。 可编辑